>

Puudega lapse sotsiaalmaksed ja toetused. Hüvitised puudega lapse vanematele

Puue on püsiv kehaline, vaimne või vaimsed funktsioonid inimese elutegevuses, töövõimes ja sotsiaalses kohanemisvõimes. Patoloogia võib olla kaasasündinud või omandatud.

Pärast meditsiini- ja sotsiaalkomisjoni diagnoosimist määratakse täiskasvanutele üks kolmest rühmast; alaealisi rühmade kaupa ei eristata; seejärel peetakse neid puuetega inimesteks alates lapsepõlvest 1, 2, 3 rühma. sõltuvalt haiguse tõsidusest.

Puudega lapsega peredel on õigus mitmetele eelistustele: päevaraha, sotsiaal-, töö- ja maksusoodustused.

Need hüvitised mõlemale vanemale või lastega üksikemadele või ühele piiratud funktsioonidega lapsele või puudega inimesele kehtestab riik föderaalsel ja piirkondlikul tasandil.

Puudega last kasvatavate perede toetused on mõeldud nende moraalseks ja rahaliseks toetamiseks, pakkudes neile lastele võrdsed võimalused sotsiaalseks kohanemiseks ja eneseteostuseks kui nende tervetel eakaaslastel.

Teatud funktsionaalsete häirete all kannatavate lastega peredele õiguse saamiseks hüvitistele peavad nad ennekõike läbima arstliku läbivaatuse patoloogiate esinemise osas. institutsioon. Pärast kinnitusdokumendi saamist minge registreerimiseks pensionifondi või mõnda multifunktsionaalsesse keskusesse (MFC). Iga asutus peab kirjutama vastava avalduse ja koostama eraldi dokumendipaketi.

Lisaks pensionid ja hüvitised alates föderaaleelarve on võimalik saada lisatasu piirkondlikul tasandil, kui kohalik seadustik seda ette näeb. Jah, elanikud Jaroslavli piirkond Neile, kelle hoole all on puudega laps, makstakse lisaks 2000 rubla. lapsehooldustoetused. See lisa, nagu ka muu abi, kehtib nii vanemate kui ka eestkostjate kohta. Summa arvestatakse iga lapse kohta eraldi.

Välja arvatud valitsusorganisatsioonid Vene Föderatsiooni linnades on erakeskused ja kogukonnad, mis aitavad igal võimalikul viisil nende laste vanemaid, kes ei suuda enda eest täielikult hoolitseda, kontrollida ega vabalt liikuda ega kosmoses navigeerida.

Milliseid soodustusi saavad töötavad vanemad?

Puudega lapse vanematele või tema eestkostjatele tuleks tagada eluaseme-, maksu-, sotsiaal-, töö- ja muud eelistused.

Vastavalt Venemaa tööseadustikule on piiratud kehaliste funktsioonidega laste töötavatele vanematele/eestkostjatele ette nähtud erisoodustused:

  • lisaks 14-päevasele tasustatud puhkusele teie enda kulul igal ajal (artikkel 263);
  • ühele vanematest antakse sotsiaalkindlustusameti tõendi ja avalduse alusel iga kuu 4 tasustatud tasuta päeva (täpsem teave artiklis 262);
  • Puudega lapse vanemat ei tohi jätta tööle üle normi, nädalavahetustel, pühadel, öövahetustes ega saata mitmeks päevaks lähetusse ilma tema kirjaliku nõusolekuta (artikkel 259);
  • tööjõutoetused puuetega laste üksikemadele eeldavad, et sellist töötajat ei ole võimalik personali vähendamise tõttu vallandada; tööandja otsusel ja isegi ettevõtte likvideerimise korral peab ta leidma sarnase töökoha (artikkel 179). ).

Tööandjal ei ole õigust raha ega päevi maha arvata iga-aastane puhkus puudega inimese isa või ema, isegi kui selline töötaja kasutas õigust saada 4 tasustatud puhkepäeva kuus ja 2 nädalat tasustamata puhkust. Kuid juhtkond saab alandada töötasu töötundide alusel, kui töötaja töötas osalise tööajaga nädalas.

Pension, EDV ja hüvitised

Kui laps on tunnistatud puudega, siis tema ja tema sugulaste, lapsendajate ja eestkostjate toetused ja hüvitised hõlmavad eelkõige sularahamakseid.

2016. aastal on kõigi puudega alaealiste pension sama: 11 903 rubla. Täiskasvanutele puuetega inimestele on lapsepõlvest peale makstud pensioni rühmade kaupa: 11 903 rubla. (1. rühm), 9919 (2. rühm) ja 4215 (3. rühm).

Piiratud funktsioonidega lastele mõeldud EDV on 1402 rubla, NSU - 995 rubla. (kas sisse mitterahaliselt). NSS-i summa on kõigi rühmade puuetega lastele ja täiskasvanutele sama. EDV 1. rühma isikutele. – 2362 rubla, 2. kohalt – 1402 rubla, 3. kohalt – 924 rubla.

Kui alaealist hooldav isik keeldub sotsiaalteenustest. teenuste eest, lisatakse nende rahaekvivalent EDV-le. Saadud summa on 2397 rubla.

Igakuine summa alaealise, samuti mittetöötavate töövõimeliste täisealiste puuetega inimeste hooldamise eest alates lapsepõlvest on 1 gr. - 5500 rubla. (vanematele, eestkostjatele, mittetöötavatele), 1200 hõõruda. (teistele isikutele).

Seega võib puudega lapse pere (loomulik, lapsendaja või eestkostja) saada kuni 19 801 rubla kuus. (pension pluss EDV, NSU ja lisatasu hoolduse eest).

Kui lapsendati puudega isik, saab lapsendaja pere ühekordset abi - 118 529 rubla.

Sotsiaalteenused

Puudega inimene peab saama igakuiselt NSS-i. See sisaldab:

  • retseptiravimid, kallis tooted, ravimid beebitoit summas üle 760 rubla;
  • aastane vautšer sanatooriumi, kuid kui haige laps ei vaja kuurortravi, on tal õigus saada 118 rubla kuus;
  • tasuta sõit kord aastas pansionaadi asukohta ja tagasi (igakuine ekvivalent - 110 rubla).

Kui laps või puudega lapsepõlvest saadik 1. gr. sinna ei pääse spaa ravi iseseisvalt peab riik ühe saatja majutuse ja edasi-tagasi reisi eest tasuma.

Veel üks sotsiaaltoetus alaealise puudega peredele – võimalus lapsele täiesti tasuta käia mis tahes koolieelses lasteasutuses (eeldusel, et laps ei ole teistele ohtlik).

Puuetega õpilasi tuleks koolisööklas toita tasuta. Neil võidakse lubada õppida kodus, sooritada leebelt ühtset riigieksamit jne.

Eelistused elamu- ja kommunaalteenuste sektoris

Puuetega perede eluasemetoetus sisaldab 50% soodustust üürilt ja kommunaalteenustelt, 50% kütusekulult (keskkütte puudumisel). Erandiks on majad, mis ei ole riigifondist.

Kui tõsine kroonilised patoloogiad mitte lubada last hoida olemasoleval elamispinnal, tema vanematel on õigus nõuda riigilt selle laiendamist seadusega kehtestatud piires.

Eluasemetoetuste hulka kuulub ka sellise pere eelisõigus maatükk, kuhu saab ehitada endale maja, istutada aia või juurviljaaia.

Muud privileegid

Puudega inimest kasvatavatel peredel on õigus maksu mahaarvamine- 3000 rubla. (kui on üks vanem - 6000 rubla), ema või isa ennetähtaegne pension (eeldusel, et nad kasvatasid last vähemalt 8-aastaseks saamiseni).

Ennetähtaegne pension määratakse 15-aastase staažiga naistele 50-aastaseks saamisel ja 20-aastase staažiga meestele 55-aastaselt. Tööstaaži hulka kuulub kuni 3-aastane puhkus vastsündinu hooldamiseks eeldusel, et enne ja pärast seda perioodi vanem (eestkostja) töötas (kestus töötegevus pole nende intervallide ajal oluline).

Pärast lahutust saab puudega inimese ema, kes ei saa lapse hooldamise vajaduse tõttu töötada, taotleda mõlemat lapsetoetust alates endine abikaasa, ja alimentide eest endale.

Õppeasutustesse sisenemisel on ka privileegid. Seega, kui puudega taotleja läbib sisseastumiseksamid, on ta registreeritud konkursiväliselt ja olenemata tunnistuse hinnetest. Ainus takistus on kättesaadavus meditsiinilised vastunäidustusedõppimisele.

Lapsepõlvest saadik puuetega inimestele tehakse olenevalt grupist ka soodustusi seoses bakalaureuse- ja eriarstiõppega: sissepääs eelarvesse ilma eksamiteta, sissepääs kvoodi alusel, tasuta osalemine ettevalmistuskursustel.

Dokumentide paketid erinevate soodustuste saamiseks

1. Tõendi 4 tasustatud päeva töökohal saamise kohta kuus väljastab sotsiaalteenistus.

Töötunnistuse dokumendid:

  • lapse puude tõend;
  • tõend koolist, kus ta õpib;
  • dokument, mis kinnitab, et puudega inimest ei paigutata riigi kulul eriasutusse (näiteks internaatkooli).

2. Eluasemeeelistuste saavutamiseks koguge järgmine dokumentide pakett:

  • teie pass;
  • lapse puude tõend;
  • sünnitunnistus;
  • registreerimisdokument;
  • tõend kinnisvara omandiõiguse kohta;
  • tõend perekonna koosseisu kohta, mis kinnitab alaealise puudega elamist.

3. Pensioniametis pensioni taotlemiseks koguge dokumente, mis kinnitavad alalist elukohta Vene Föderatsioonis ja lapse töövõimetust, samuti muid tõendeid:

  • avaldus lapsevanemalt (eestkostja/usaldusisik);
  • teie pass;
  • Vene Föderatsioonis elamise kinnitus;
  • sünnitunnistus;
  • ITU väljavõte.

4. Saabuvad dokumendid rasedus- ja sünnituskapital(esitatakse pensionile):

  • avaldus;
  • rasedus- ja sünnituskapitali tunnistus;
  • pass;
  • individuaalne kindlustusnumber;
  • IPR – kohanemisprogramm puuetega inimestele;
  • kaupade/teenuste kviitungid sotsiaalteenuste eest. laste kohandused;
  • sotsiaalkindlustusasutuste akt, mis kinnitab sellise ostu fakti ja selle otstarbekust;
  • taotluse esitaja konto andmed.

5. Dokumendid EDV ja NSO saamiseks esitatakse pensionifondi, kus lapse pension väljastati. Valmistage ette järgmised paberid:

  • avaldus;
  • teie pass;
  • ITU sertifikaat;
  • kui soovite saada osa või kogu sotsiaalmaksu. värbamine rahas - avaldus asjakohaste hüvitiste andmisest keeldumise kohta.

1) Vanematel, kes toetavad alla 18-aastast puudega last, on õigus saada igakuist tulumaksu mahaarvamist. üksikisikud summas 3000 rubla. Üksikvanema puhul on maksusoodustus kahekordne (st teil on õigus saada igakuist tavalist üksikisiku tulumaksu mahaarvamist summas 3000 rubla, mis kehtib kuni selle kuuni, mil maksumaksja sissetulek arvutatakse algusest peale tekkepõhiselt maksustamisperiood(mille kohta see on ette nähtud maksumäär 13%), ületas 280 000 rubla. Kindlustusmaksete eest sisse eelarvevälised fondid Vene Föderatsiooni õigusaktidega ette nähtud soodustused puuduvad).

2) Vene Föderatsiooni töökoodeks näeb ette, et ühele vanematest antakse puudega lapse hooldamiseks neli täiendavat tasustatud puhkepäeva kuus. Vabad päevad antakse kirjalikul soovil ja neid võib kasutada üks vanematest või jagada neid oma äranägemise järgi. Iga lisapuhkepäev makstakse keskmise töötasu ulatuses. See kehtib ka osalise tööajaga töötavate vanemate kohta.

3) Puudega last kasvatava vanema soovil on tööandjal kohustus kehtestada osaline tööaeg (vahetus) või osaline tööaeg. Töötaja töö eest tasutakse proportsionaalselt töötatud ajaga või sõltuvalt tehtud töö mahust. Osalise tööajaga töötamine ei too töötajatele kaasa piiranguid iga-aastase tasulise põhipuhkuse kestuse, staaži arvestamise ja muude tööõiguste osas.

4) Puuetega lastega töötajaid on lubatud saata töölähetustele, ületunnitööle, öötööle, nädalavahetustel ja puhkepäevadel. pühad ainult nende kirjalikul nõusolekul.

5) Kehtestatakse eritagatised puudega last kasvatava töötaja võimaliku vallandamise korral. Jah, lõpetamine ei ole lubatud tööleping tööandja algatusel alla 18-aastast puudega last kasvatavate üksikemadega ja teiste ilma emata puudega lapsi kasvatavate isikutega. Eelkõige ei saa sellist vanemat vallandada, kui ta ei läbi tunnistust, kuna ta ei vasta sellele ametikohale või tehtavale tööle. Ainsad erandid sellest keelust on ettevõtte likvideerimise või tegevuse lõpetamise juhud üksikettevõtja, või töötaja paneb toime mitu süüd, mille eest on ette nähtud vallandamine tööseadusandlus.

Maksed puuetega lasteleIgakuine makse mittetöötavatele töövõimelistele isikutele, kes hooldavad alla 18-aastast puudega last

Igakuine makse puudega last hooldavatele mittetöötavatele töövõimelistele isikutele alla 18-aastased on ametisse määratud Vene Föderatsiooni presidendi 26. veebruari 2013. aasta dekreedi N 175 alusel. igakuised maksed ah I rühma puuetega lapsi ja puuetega inimesi alates lapsepõlvest hooldavatele isikutele" vastavalt igakuiste maksete tegemise eeskirjale mittetöötavatele puuetega inimestele, kes hooldavad alla 18-aastasi puudega lapsi või puudega inimesi alates lapsepõlvest. I rühm (edaspidi - eeskirjad), mis on kinnitatud Vene Föderatsiooni valitsuse 2. mai 2013. aasta määrusega N 397.

2018. aastal on alla 18-aastast puudega last hooldavatele mittetöötavatele töövõimelistele isikutele igakuised maksed:

  • vanem (lapsendaja) või eestkostja (usaldusisik) - 5500 rubla;
  • teistele isikutele - 1200 rubla.

Piirkondades, kus vastavalt 15. detsembri 2001. aasta föderaalseadustele N 166-FZ osariigi kohta pensionide suuruse määramisel kohaldatakse piirkondlikku koefitsienti pensionikindlustus Vene Föderatsioonis" ja 17. detsembril 2001 N 173-FZ "On tööpensionid Vene Föderatsioonis" suureneb igakuiste maksete summa vastava koefitsiendi võrra.

Vastavalt Eeskirjale saab kuumakse määrata ühele mittetöötavale töövõimelisele isikule. Sel juhul ei saa hooldaja olla töötu abiraha saaja ega pensioni saaja.

Igakuiste maksete määramiseks tuleb hooldust vajava isiku pensioni saamise kohas Vene Föderatsiooni Pensionifondi territoriaalsele büroole esitada järgmised dokumendid:

  • Hooldaja avaldus, kus on märgitud hoolduse alguskuupäev ja puudega kodaniku avaldus hoolduse osutamise kohta.
  • Hooldaja pass.
  • Tööajalugu hooldaja.
  • Peresuhteid või eestkostja (halduri) staatust kinnitavad dokumendid.

Kuumakse määratakse alates sellest kuust, mil hooldaja taotles tema määramist, kuid mitte varem kui nimetatud maksele õiguse tekkimise päevast, ning seda kohaldatakse puudega lapsele kehtestatud pensionile kogu hooldusaja eest.

Uudiseid teemal

Muud maksed puuetega laste eest

  • Igakuine sularahamakse puuetega lastele

    Määratud ja makstud alusel Föderaalseadus 24. novembril 1995 N 181-FZ "On sotsiaalkaitse puuetega inimesed Vene Föderatsioonis" Pensionifond RF samaaegselt töövõimetuspensioni maksmisega. Osa EDV summast saab kasutada puudega lapsele komplekti muretsemise rahastamiseks sotsiaalteenused(NSU).

  • Ühele töötavale vanemale puuetega laste eest hoolitsemise eest tasutakse kuus lisapuhkepäeva neli päeva

    Tootja sihtasutus sotsiaalkindlustus Vene Föderatsiooni ühele töötavale vanemale (eestkostja, usaldusisik) puuetega laste ja puuetega inimeste hooldamiseks alates lapsepõlvest kuni nende 18-aastaseks saamiseni Vene Föderatsiooni töökoodeksi artikli 262 alusel. tema avaldus ja vormistatakse organisatsiooni administratsiooni korraldusega.

  • Puuetega laste sotsiaalpension

    Määratud ja makstud 15. detsembri 2011. aasta föderaalseaduse nr 166-FZ "Riikliku pensionikindlustuse kohta Vene Föderatsioonis" artikli 11 alusel perioodi eest, mil vastav isik tunnistatakse puudega. Lastele määratakse puue vastavalt kehtivale seadusandlusele 1 aastaks, 2 aastaks, 5 aastaks või meditsiiniliste näidustuste olemasolul kuni 18-aastaseks saamiseni.

Populaarsed vastused küsimustele lastetoetuste kohta

Rasedus- ja sünnituspuhkuse (rasedus- ja sünnituspuhkuse) kestus on kehtestatud 29. detsembri 2006. aasta föderaalseaduse N 255-FZ artikliga 10 ja see on...

Jah, vastavalt 29. detsembri 2006. aasta föderaalseaduse N 255-FZ artiklile 5 on kindlustatud isikutel õigus saada ajutise puude hüvitisi mitte ainult seoses haigusega (vigastus), vaid ka vajaduse korral haige eest hoolitsemiseks. pereliige, sealhulgas haige lapse eest hoolitsemine...