Mis see on? Vastus sellele küsimusele ei paku huvi mitte ainult üliõpilastele, kes õpivad teatud õppeainet oma ameti tõttu, vaid ka meie riigi kodanikke, kellel on enam-vähem aktiivne ühiskondlik positsioon.
Artiklis räägitakse sellest keerulisest ja samal ajal lihtsast kontseptsioonist.
Kuidas aktsiaseltsid arenesid. Lühidalt olulisest
Esimene aktsiaselts meie riigi territooriumil oli Venemaa kaubandusettevõte. See asutati 1757. aastal Costantinopolis. Selle kapital koosnes aktsiatest, aktsiaid nimetati aktsiateks ja need olid pileti kujul, mis tõendas aktsionäride kuuluvust ja millega kaubeldi turul vabalt. Seadusandlus, mis reguleeris seltside tegevust, koosnes kuninglikest dekreetidest.
Aktsiaseltside õitseaeg oli 19. sajandi keskpaigas, suurte reformide perioodil. Praegusel ajal on Venemaa majandusarengu määrades Euroopas esikohal ning väärtpaberite ringlus areneb enneolematu kiirusega.
Nõukogude ajal seltsid kui sellised oma tegevuse praktiliselt lõpetasid.
Tänapäeva Venemaal on aktsiaseltside loomise ajalugu 20 aastat. Turumajandusele üleminek nõudis uute vastuvõtmist, et reguleerida suhteid eraomandi ja selle haldamise vormides.
Tänapäeval on aktsiaseltsidel majandussuhete süsteemis juhtiv koht. Sest tegemist on aktsiaseltsiga, mis võimaldab ühendada paljude investorite kapitali uue iseseisva äriüksuse loomiseks.
Aktsiaselts: mis see on ja selle olemus
Aktsiaselts on äritegevusega tegelev majandusüksus. Kasumi teenimine on aktsiaseltside loomise põhieesmärk ning täielik rahaline ja majanduslik sõltumatus juhtimisotsuste tegemisel aitab ainult kaasa tulemuste saavutamisele.
Aktsiaseltsi põhikapital jaguneb aktsiateks. Ettevõttes osalejad (aktsionärid) kannavad äritegevusest tuleneva kahju riski neile kuuluvate aktsiate väärtuse piires, kuid ei vastuta selle kohustuste eest. Lisaks kannavad osalejad riski väärtpaberite eest mittetäieliku tasumise korral. Aktsiaseltsi olemus seisneb selles, et aktsionärid on ettevõtte omanikud, kuid mitte vara omanikud. Vara kuulub ühiskonnale endale. See on nii selle juhtimisvormi olemus kui ka paradoks. See on juriidiline isik, millel on talle omased atribuudid: nimi, pitsat. Võib omal nimel osaleda kohtuistungites kohtuasja poole ja kolmanda isikuna, omada oma kontot pangaasutustes ja lahusvara. Ettevõtte asutajateks võivad olla nii füüsilised kui ka juriidilised isikud, kelle arv ei ole piiratud.
Sageli võite kuulda fraasi "suletud või avatud aktsiaselts". Mis see on? Seaduse järgi võivad ettevõtted olla avatud, see tähendab aktsiate emiteerimiseks avatud märkimist teostavad ja vabalt kaubeldavad või suletud – mille aktsiaid müüakse ja jaotatakse reeglina asutajate vahel. Lisaks on kõik emiteeritud aktsiad nimelised, mis aitab maandada väärtpaberipettuste riske.
Millised regulatsioonid reguleerivad aktsiaseltside tegevust?
Oluline reguleeriv dokument on Vene Föderatsiooni tsiviilseadustik, eriti selle dokumendi 4. peatükk. Eriseadus on 1995. aasta föderaalseadus “Aktsiaseltside kohta”, mille hiljutised muudatused võeti vastu 2014. aastal. Normatiivaktid määravad kindlaks nii äriühingu enda kui ka selle juhtorganite õigusliku seisundi ja asutamise korra, põhikapitali, osalejate (aktsionäride) kohustused ja õigused, õiguse tegevust kontrollida, saneerimise, asutamise ja likvideerimise korra ning muu võrdselt. olulised küsimused.
See seadus pole kaugeltki ainus aktsiaseltsidega seotud dokument. Väärtpaberiteks olevate aktsiate emiteerimist ja ringlust reguleerivad väärtpaberituru seadus ja föderaalseadus "Investorite õiguste ja seaduslike huvide kaitse kohta väärtpaberiturul".
Kuidas moodustatakse põhikapital?
Aktsiaseltsi põhikapital moodustatakse tema aktsionäride poolt ostetud aktsiate summast. Määrab ettevõtte vara minimaalse väärtuse, mille omanik on ettevõte. Põhikapital on vajalik võlausaldajate huvide tagamiseks. Seadusandlus määrab kindlaks põhikapitali miinimumsuuruse, mis praegu on avatud äriühingute puhul 1000 miinimumpalga alammäära ja suletud ettevõtete puhul vähemalt 100 miinimumpalka. Põhikapitali võib suurendada või vähendada. Otsuse selle kohta teevad aktsionärid üldkoosolekul.
Kuidas juhtimine toimib?
Aktsiaseltsi juhtimine on mitmeastmeline ja mitmekesine.
Kõrgeim organ, kes teeb olulisimaid tegevusotsuseid, on kahtlemata aktsionäride üldkoosolek. Muuhulgas kinnitab ta majandusaasta aruande, aktsionärid ning teeb otsuseid likvideerimise ja saneerimise kohta. Toimub igal aastal. Üldkoosoleku volitused ja pädevus on fikseeritud föderaalseaduses “Aktsiaseltside kohta” ja neid ei saa üle anda direktorite nõukogule.
Täitevorgan, mis juhib tegevust jooksvate igapäevaste küsimustega, on direktor või direktoraat. Täitevorgani tegevusest antakse aru järelevalveorganile - juhatusele.
Aktsionäride põhiõigused
Aktsiaseltsi aktsionäridel on järgmised põhiõigused:
Osalemine juhtimises. Toimub igal üldkoosolekul hääletades tema pädevusse kuuluvates küsimustes.
Tulu saamine dividendidena.
Õigus saada osa ettevõtte varast selle tegevuse lõpetamise ja likvideerimise korral.
Sõltuvalt antud õiguste ulatusest võivad aktsiaseltsi aktsiad olla liht- või eelisaktsiad.
Eelisaktsiad annavad nende omanikele kindla summa dividende ja õiguse eelismaksele, kuid piiravad õigust äriühingut juhtida.
Seltsi dokumendid. Teabe avaldamine tegevuste kohta
Põhidokument on harta, mille sätete alusel ettevõte oma tegevust teostab. See peab tingimata sisaldama teatud jaotisi, mille puudumisel ettevõtet ei registreerita ja see ei omanda juriidilise isiku õigusi.
Aktsiaseltside seadus kohustab aktsionäridele nõudmisel esitama tegevuse kohta teavet sisaldavad dokumendid. Äripaberid, mis tuleb aktsionäridele esitada, hõlmavad järgmist:
Aasta raport;
sisedokumendid;
Raamatupidamist ja aruandlust kajastav dokumentatsioon.
Ettevõtte organiseerimise kord. Jagamine
Ettevõte korraldatakse juriidilise isikuna uue majandusüksuse sünniga või olemasoleva ümberkorraldamisega. Asutamise otsuse teevad selle asutajad asutamiskoosolekul. Korraldajad võivad olla nii füüsilised kui ka juriidilised isikud. Avatud ettevõtte asutajate arv ei ole piiratud, kinnise asutamisel ei tohiks neid olla rohkem kui viiskümmend.
Ettevõtte loomisel jaotatakse selle aktsiad asutajate vahel. Aktsiaseltside seadus (selle uus redaktsioon) ütleb, et asutajate vahel jaotatavate aktsiate emissiooni registreerimise kohustus peab ühing täitma ühe kuu jooksul alates registreerimise päevast.
Likvideerimismenetlus
Seltsi võib vabatahtlikult likvideerida, tehes otsuse kõrgeima juhtorgani koosolekul või kohtu otsusega. Vabatahtliku likvideerimise otsuse tegemisel lähevad kõik ühingu juhtimise volitused üle likvideerimiskomisjonile, kes alates ametisse nimetamisest juhib aktsiaseltsi. Mis on likvideerimiskomisjon ja millised on selle volitused? See organ võtab enda peale kõik kohustused, mis on seotud ettevõtte võlausaldajate ja võlgnike otsimise ja tuvastamisega, likvideerimisbilansi koostamisega, vara tuvastamise ja müümisega võlgade katteks ja vastaspooltega arveldamiseks, vallandatud töötajate ning muu rahalise ja varalise vara küsimuse lahendamisega. probleeme.
Kokkuvõte kõigest öeldust. Tänapäeval on aktsiaseltsid Venemaa Föderatsioonis kõige arenenum ja paljutõotavam ettevõtlusvorm. Ühiskonna positsiooni määrab siseriiklik seadusandlus, mis on juba piisavalt paika pandud, kuid sellegipoolest vajavad mõned selle normid edasist viimistlemist, et kiiresti muutuva majanduse ja äritavadega kaasas käia.
Selline see on, aktsiaselts, üldiselt. Näib, et pärast artikli lugemist ei jää küsimus “aktsiaselts - mis see on” enam ummiktee ja selle keerulise organisatsiooni olemus saab selgemaks.
Venemaa president allkirjastas 19. juuli 2018 föderaalseaduse nr 209-FZ “Aktsiaseltside föderaalseaduse muutmise kohta”. Uuendused on suunatud aktsiaseltside juhtimissüsteemi täiustamisele.Seadus jõustus 19. juulil 2018, välja arvatud teatud sätted, mis jõustuvad erineval kuupäeval.
Mis on uue seaduse sisu?
Muudatused puudutasid revisjonikomisjonide, aktsionäride üldkoosoleku, huvitatud isikute tehingute, eelisaktsionäride, juhatuse volituste jms reegleid.Miks muudatused tehti?
Seadus töötati välja Venemaa valitsuse 25. juuni 2016. aasta korraldusega nr 1315-r kinnitatud tegevuskava "Ettevõtte juhtimise parandamine" elluviimiseks. Uuenduste eesmärk on tõsta vähemusaktsionäride õiguste kaitse taset ja ettevõtte juhtimise kvaliteeti Venemaa aktsiaseltsides. Seega on vähemusaktsionäride huvides, et aktsionäride üldkoosolekust teavitamise tähtaega on pikendatud.Mis tähtaeg on praegu aktsionäride üldkoosolekust aru andmiseks?
Aktsionäride üldkoosolekust teavitamise miinimumtähtaega on suurendatud 20 päevalt 21 päevale. Samas säilitatakse aktsionäride teavitamiseks eritähtajad, mida kasutatakse mitmel juhul, näiteks juhul, kui aktsionäride erakorralise üldkoosoleku kavandatav päevakord sisaldab juhatuse liikmete valimise küsimust.Mis on muutunud aktsionäride üldkoosoleku läbiviimise korras?
Muudatustega täpsustatakse teabe loetelu, mis tuleb koosolekul osalejatele selle toimumise ettevalmistamiseks edastada:Esitatakse ainult nende ettevõttesiseste dokumentide mustandid, mis kuuluvad koosolekul kinnitamisele;
Revisjonikomisjoni järeldusotsus ja teave selle liikmekandidaatide kohta esitatakse ainult siis, kui komisjoni kohalolek on ettevõtte põhikirja kohaselt kohustuslik;
Avaliku aktsiaseltsi üldkoosolekul osalejad peavad esitama siseauditi aruande. Sellise auditi kohustuslikkuse reegel hakkab kehtima 1. juulist 2020.
Lisaks on aktsionäride korralisel koosolekul käsitletavate küsimuste loetelus aruandeaasta tulemuste alusel äriühingu kasumi jaotamise (sealhulgas dividendide maksmise (deklaratsiooni)) ja kahjumi jaotamise küsimus.
Kuidas on uuendatud audiitorite eeskirju?
Sätestatakse, et kontrolli aktsiaseltsi finantsmajandusliku tegevuse üle saab teostada ainult kollegiaalne organ: revisjonikomisjon. Varem võimaldas seadus ka audiitori valimise võimalust. Äriühingutes, milles audiitor valiti märgitud muudatuste jõustumise kuupäeval, kohaldatakse nende äriühingute audiitorile revisjonikomisjoni kohta sätestatut.Revisjonikomisjoni kohustus aktsiaseltsis kaotatakse. Avalikes aktsiaseltsides on revisjonikomisjon nüüd kohustuslik ainult siis, kui selle olemasolu on ette nähtud põhikirjaga. Mitteavaliku aktsiaseltsi põhikiri võib ette näha revisjonikomisjoni puudumise või selle loomise ainult sellise äriühingu põhikirjas sätestatud juhtudel. Sarnane säte lisati Vene Föderatsiooni tsiviilkoodeksisse juba 2014. aasta septembris. Neid sätteid võib üldkoosolekul kõigi aktsionäride ühehäälse otsusega lisada mitteavaliku JSC põhikirja.
Kas muudatused mõjutasid huvitatud isikute tehinguid?
Jah, täpsustatud on kriteeriumid tehingutele, mille suhtes ei kehti huvitatud isikute tehingute reeglid, kuna see ei ületa 0,1% ettevõtte vara bilansilise väärtusega. Selline piirmäär peab vastama kas tehingu summale või selle vara hinnale või bilansilisele väärtusele, millega tehing on seotud omandamise, võõrandamise või võõrandamise võimalusega.Sarnased parameetrid (tehingusumma, vara hind või bilansiline väärtus) kehtestatakse ka huvitatud isikute tehingutele, mille peab üldkoosolek heaks kiitma kõigi mittehuvitatud aktsionäride - hääleõiguslike aktsiate omanike - häälteenamusega.
Samas on kehtestatud uus reegel, mille kohaselt aktsionäride üldkoosolek loetakse toimuvaks sõltumata sellest, kui palju sellest osa võtavad mittehuvitatud aktsionärid.
Milliseid muudatusi on eelisaktsiate omanikele ette nähtud?
Täpsustatud on dividendide määramise kriteeriume. Nüüd saab hartas eelisaktsiate dividendi suuruse määrata, märkides selle minimaalse suuruse (näiteks protsendina puhaskasumist). Dividendi suurust ei peeta kindlaks, kui ettevõtte põhikirjas on märgitud ainult selle maksimaalne suurus. Samuti said eelisaktsionärid üldkoosolekul hääleõiguse küsimustes, mille otsused peavad AS-i seaduse kohaselt tegema kõik aktsionärid ühehäälselt.Lisaks antakse aktsionäridele - teatud tüüpi eelisaktsiate omanikele - õigus hääletada üldkoosolekul, kui aktsiaseltsi põhikirja lisatakse sätted seda või muud tüüpi eelisaktsiate deklareerimise kohta, mille paigutamine võib viia selliste aktsiate eest makstava dividendisumma ja (või) likvideerimisväärtuse tegeliku vähenemiseni, nagu on kindlaks määratud selliste aktsiate eest.
Muudatustega täpsustati ja laiendati ettevõtte juhatuse (nõukogu) õigusi ja pädevust.Kehtestatud on säte, et äriühingu majandusaasta aruanne, mille põhikiri annab selle kinnitamise küsimuse juhatuse pädevusse, peab olema juhatuse poolt kinnitatud hiljemalt 30 päeva enne majandusaasta aruannet. aktsionäride korraline üldkoosolek. Varem ei olnud tähtaega seaduses ette nähtud.
Juhatusel on õigus moodustada oma pädevusse kuuluvate küsimuste läbivaatamiseks komisjone. Selgitatakse juhatuse pädevust audiitoriteenuste eest tasu suuruse määramise osas ning soovitused äriühingu revisjonikomisjoni (audiitori) liikmetele makstava tasu ja hüvitise suuruse kohta.
Kuidas JSC tegevust kontrollitakse?
Kehtestamisel on avaliku aktsiaseltsi riskijuhtimise ja sisekontrolli korraldamise kohustus (norm hakkab kehtima 09.01.2018). Riskijuhtimise, sisekontrolli ja siseauditi korraldamise põhimõtete ja lähenemisviiside kindlaksmääramine ettevõttes on juhatuse pädevuses.Mitteavalikele JSC-dele jätab seadus siseauditiga seotud küsimustes valikuvabaduse.
Milliseid muudatusi on veel tehtud?
Muudatused määratlevad olukorra tagajärjed, kui aktsionäride üldkoosolek delegeerib üldkoosoleku pädevusse kuuluvate küsimuste lahendamise juhatusele või nõukogule. Sellise võõrandamise korral ei ole aktsionäridel õigust nõuda aktsiate tagasivõtmist.Möödunud aastal vaadati märkimisväärselt läbi aktsiaseltside tegevust reguleerivad föderaalsed õigusaktid. Seega tehti 2015. aasta jooksul seaduses nr 208-FZ muudatusi kaks korda - 29. juunil ja 29. detsembril. Seadusandlike muudatuste vastuvõtmise tingis vajadus viia nimetatud seaduse sätted kooskõlla Vene Föderatsiooni kehtiva tsiviilseadustiku sätetega. Lõviosa vastuvõetud muudatustest jõustus mullu juulis, kuid üldkoosoleku kokkukutsumise korda, üldkoosoleku ettevalmistamise ja läbiviimise spetsiifikat puudutavad muudatused jõustuvad alles selle aasta juulis. Sellest, mis aktsiaid kehtivates õigusaktides täpselt on muutunud, käsitletakse selles artiklis.
Aktsiate ostueesõigus.
Dokumendi uue versiooni kohaselt see õigus enam automaatselt ei kehti. Seetõttu tuleb nüüd ettevõtte põhikirja sätetes otse välja tuua võimalus kasutada väärtpaberite ostueesõigust, kui aktsionär need võõrandab kolmandatele isikutele. Koos sellega võib põhikiri sisaldada ka tingimust, et ettevõtte väärtpaberite kolmandatele isikutele võõrandamiseks on vaja saada teiste aktsionäride nõusolek.
Ostueesõigus lisaemissiooni raames.
Mitteavaliku aktsiaseltsi põhikirja sätted võivad nüüd sisaldada tingimusi, et aktsionäridel ei ole ostueesõigust lisaemissiooni raames emiteeritud aktsiate ostmiseks.
Ühiskonna staatus.
Vastavalt seaduse uuendatud versioonile on ettevõtte aktsionäridel nüüd võimalus muuta aktsiaseltsi staatus mitteavalikust avalikuks või vastupidi. Esimesel juhul on vaja registreerida aktsiate prospekt ja sõlmida leping nende noteerimiseks ning teisel juhul saada Keskpangalt luba teabe avaldamisest keeldumiseks ja väärtpaberite avalikult kauplemiselt kõrvaldamiseks.
Registripidaja kinnitus.
Vastavalt Art. Nimetatud seaduse § 9 kohaselt ei ole AS-i asutamine võimalik ilma registripidaja, st sõltumatu isiku, kellele tehakse ülesandeks aktsionäride registri pidamine, nõusolekuta.
Rangema häälteenamuse kehtestamise võimalus.
Mitteavaliku aktsiaseltsi põhikirjas võib ette näha, et koosolekul on teatud otsuste tegemiseks vajadus seadusega ette nähtud rangema häälteenamuse järele. Koos sellega on mõnevõrra laienenud küsimuste loetelu, mille üle koosolekul eranditult üksmeelselt hääletada saab. Näiteks ei ole enam võimalik teha olulisi muudatusi aktsiaseltsi põhikirjas ilma ühehäälse otsuseta.
Kapital.
Kooskõlas Art. Selle seaduse artikli 26 kohaselt on PJSC miinimumkapitali suuruseks 100 tuhat rubla ja mitteavaliku aktsiaseltsi puhul 10 tuhat rubla.
Eelistatud väärtpaberite omanike täiendavad õigused.
Mitteavalike aktsiaseltside põhikirjas on võimalik kindlustada eelisväärtpaberite omanikele täiendavad õigused. Sellise õiguse näiteks on eelisaktsiate omaniku hääleõiguse saamise võimalus üldkoosoleku pädevusse kuuluvates küsimustes.
Üldkoosolekud.
Seadus selgitas mõningaid üldkoosoleku kokkukutsumise ja läbiviimise tunnuseid. (s 52–54, 55, 58, 62). Mõned neist sätetest jõustuvad alles selle aasta juulis.
Aktsiate müük ettevõttele.
Seadusega selgitati äriühingu poolt väärtpaberite tagasiostmise aluseid ja korda (art 72, 75, 76). Osa neist sätetest jõustub selle aasta 1. juulil.
Suurte reklaampakettide ostmine.
Seadusega täpsustati ja täiendati mõningal määral ühisettevõtete suurosaluse ostmise korda (ptk 10.1). Suurem osa uutest sätetest jõustub selle aasta juulis.
Kohustuslik audit.
Nüüdsest on auditeerimine kohustuslik kõikidele aktsiaseltsidele, ka mitteavalikele.
Seadust 208-FZ “Aktsiaseltside kohta” täiendati hiljuti mitme reegliga, mis puudutavad aktsiate ostueesõigust, väärtpaberite tagasiostmist ja koosolekute korraldamist.
Aktsiaseltsi peamine asutamisdokument on põhikiri. See võib ette näha võimaluse osaleda avalik-õiguslike juriidiliste isikute, st Vene Föderatsiooni, selle subjekti või omavalitsuse juhtimises.
Seda eriõigust nimetati "kuldseks aktsiaks".
Aktsiaseltsi saab vabatahtlikult ümber korraldada igal võimalikul viisil, tehes juriidiliste isikute ühtses riiklikus registris vastavad muudatused:
- ühinemine;
- ühinemine;
- jaotus;
- eraldamine;
- muutumine.
Aktsiad ja muud väärtpaberid
Osaleja nõudeõigust äriühingu vastu kinnitavad väärtpaberid. Neist kõige olulisemad on aktsiad.
Nende koguväärtus määrab ettevõtte põhikapitali suuruse. Selle minimaalne summa aktsiaseltsile on 100 000 rubla. Aktsiad võivad olla:
- tavaline ja privilegeeritud;
- tervik ja murdosa.
Lihtaktsiate omanikel on võimalik osaleda üldkoosolekul ja hääletada sellele esitatud küsimuste üle, osaledes seeläbi ettevõtte juhtimises.
Eelistatud aktsiad (sellist tüüpi väärtpaberite näide on selgelt näha näiteks aktsiaseltsides) ei anna hääleõigust. Aga teisest küljest määratakse neile suurem summa dividende, mis makstakse enne välja.
Eelisaktsiaid saab konverteerida lihtaktsiateks, kuid vastupidine protsess ei ole võimalik.
Lisaks aktsiatele on ettevõttel õigus emiteerida muid väärtpabereid, eelkõige võlakirju.
Selliste kohustuste tagasimaksmine toimub rahas või aktsiates (konverteerimine). See võimalus peab olema ette nähtud vabastamisotsuses.
Aktsia annab õiguse saada osa ettevõtte kasumist - . Neid võidakse maksta kord aastas või sagedamini, näiteks kord kvartalis.
Otsuse selle kohta teeb üldkoosolek. Väljamaksete suuruse teeb direktorite nõukogu, lähtudes saadud kasumist.
Dividendid kantakse aktsionäri kontole sularahata.
Väärtpabereid võib müüa või muul viisil omanikku vahetada.
Kõik muudatused kajastuvad osanike registris, mida juriidiline isik on seadusega kohustatud pidama.
Isiku õigust aktsiatele kinnitab väljavõte, mis iseenesest ei ole väärtpaber.
JSC juhtorganid ja nende pädevus
Suures aktsiaseltsis võib olla kuni mitusada tuhat aktsionäri.
Lisaks muutub nende koostis pidevalt. Seetõttu on äritegevuse läbiviimiseks vajalikud juhtorganid. Seaduse järgi on need:
- üldkoosolek;
- Juhatus;
- juhatus (direktoraat);
- audiitor ja audiitor.
Üldkoosolek
Aktsionäride üldkoosolek on peamine juhtimisorgan. Seda peetakse igal aastal ja vajadusel võib selle kokku kutsuda ka erakorraliselt.
Üldkoosoleku pädevusse kuulub otsuste tegemine sellistes küsimustes nagu:
- mis tahes muudatused hartas;
- saneerimine ja likvideerimine;
- teiste juhtorganite valimine;
- aktsiate arvu, väärtuse ja liigi kinnitamine;
- põhikapitali suuruse muutus;
- dividendimakse;
- mitmete tehingute kinnitamine jne.
Üldkoosoleku volituste üleandmine teistele organitele on võimatu. Sama kehtib ka vastupidise protsessi kohta.
Iga organ teeb otsuseid rangelt oma pädevuse piires.
Juhatus ehk nõukogu tegeleb ettevõtte asjade üldise juhtimisega.
Vähem kui 50 aktsionäriga väikeettevõtete jaoks ei ole sellise organi loomine vajalik.
Tema volitused lähevad üle üldkoosolekule. See on erand üldreeglist.
Direktorite nõukogul on järgmised pädevused:
- määrab üldise arengustrateegia;
- kutsub kokku üldkoosolekud;
- paigutab aktsiaid;
- annab soovitusi aktsiate väärtuse, dividendide suuruse, audiitori tasustamise jms kohta;
- kinnitab majandusaasta aruande;
- kinnitab suuremad tehingud;
- teeb otsuseid teistest juriidilistest isikutest osalemise või väljaastumise kohta.
Täitevorganid
Juhatuse ja üldkoosoleku otsuste täitmist võib juhtida kas ainuorgan – peadirektor või kollegiaalne organ – juhatus.
Igal juhul on ta aruandekohustuslik juhatuse ja üldkoosoleku ees. Tegevjuht ei pea olema üks aktsionäridest.
Pealegi võib see olla isegi organisatsioon, kellele need volitused üldkoosoleku otsusega üle antakse.
Direktor või juhatus korraldab nende otsuste elluviimist, mis on tehtud kõrgemalseisvate asutuste poolt. Operatiivjuhtimine kuulub nende pädevusse.
Kui ettevõte kannab kahjumit täitevorgani süül, vastutavad selle eest selle liikmed. See on kehtestatud tsiviilõigusega.
Seaduse uusim versioon: fundamentaalsed uuendused
Viimane väljaanne sisaldab rohkem kui kaks tosinat muudatust. Need on seotud JSC tegevuse selliste oluliste aspektidega nagu:
- üldkoosolek;
- aktsiate ostueesõigus;
- väärtpaberite tagasiostmine äriühingu poolt aktsionäride nõudmisel.
Enamik muudatusi puudutab tänapäevaseid ühiskonna teavitamise meetodeid.
Seadus näeb ette võimaluse saata teateid koosoleku aja ja koha kohta meili ja SMS-i teel.
See ei välista kuulutuste avaldamise võimalust ajalehtedes ja seltsi veebilehel.
Aktsionärid ise saavad kasutada kaasaegseid sidevahendeid. Alates 2016. aasta juunist ei pea nad koosolekul isiklikult osalema.
Nad võivad osaleda "info- ja kommunikatsioonitehnoloogia" abil. See tähendab videokõne, veebiseminari, konverentsi vms vormingus.
Elektroonilise digitaalallkirjaga (EDS) faili kujul saab aktsionär saata sooviavalduse aktsiate ostueesõiguse teostamiseks.
Kuid ainult siis, kui see on registris registreeritud.
Teine muudatusettepanekute rühm on seotud erakorraliste koosolekute ajakavaga.
Seega on nende ettevalmistamiseks, potentsiaalsete osalejate väljaselgitamiseks ja aktsionäride teavitamiseks seadusega ette nähtud vähem aega.
Lisaks lisati seoses uute suhtlusviiside lisandumisega koosolekut puudutavas teates sisalduvatele andmetele ka hääletuskoha aadress ja e-posti aadress hääletussedelite saatmiseks.
Puuduja osalemine võrdub täiskohaga osalemisega, kui osaleja on registreerunud (sh veebilehel), esitanud täidetud hääletussedeli 2 päeva enne koosoleku toimumise kuupäeva, muul juhul teavitanud ettevõtet oma häälest kandidaadi kaudu.
Täpsustatud on aktsiate ostueesõiguse omanike nimekirjad.
Nende hulka kuuluvad aktsionärid, kelle nimed olid nimekirjades koosoleku päeval, kus otsustati lisaemissiooni küsimus.
Ja need, kelle andmed kanti sellesse nimekirja 10 päeva pärast juhatuse otsust.
Ja aktsionäride nimekiri, kellel on õigus nõuda aktsiate lunastamist, koostatakse mitte enne, vaid pärast üldkoosolekut, võttes arvesse osalejate esitatud nõudmisi.
Samuti vabastas seadus JSC vajadusest esitada potentsiaalsetele üldkoosolekul osalejatele erinevat tüüpi tõendeid ja väljavõtteid.
Edaspidi vastutab registripidaja, kelle poole tuleks pöörduda.
Need on lühidalt peamised uuendused seaduses 208-FZ “Aktsiaseltside kohta”.
Advokaat otse. Muutused aktsiaseltside töös alates 01.07.2016