Kui teie peres on leina juhtunud ja teie peres on puudega inimene, siis pole massaaž enamikul juhtudel teie jaoks luksus, vaid vajadus.
Massaaž on taastusravi lahutamatu osa. Tõeline ja korralik massaaž aitab puuetega inimestel mitte ainult füsioloogilisel tasandil vältida selliseid ebameeldivaid asju nagu lamatised ja lihaste atroofia, vaid aitab ületada psühholoogilisi probleeme.
Pole saladus, et praegu pole massaažiterapeutide teenused kõige taskukohasemad ja mitte alati mugavad. Iga puudega inimest ei saa massööri juurde viia, ta tuleb koju kutsuda ja see pole ka alati mugav. Seetõttu aitame selliseid peresid nii nagu suudame.
Igas rühmas on meil eeliskoht esimese rühma puuetega laste vanematele - klassikalise massaaži koolitus on täiesti tasuta. Teise rühma puuetega inimestele - 50% allahindlus.
Hüvitiste saamiseks ärge unustage maksmisel kaasa võtta puuet tõendavat tõendit või väljavõtet, pensionäridel - pensionitunnistust
Allahindlus |
|
1. rühma puuetega laste vanemad |
100% allahindlus, sooduskoht grupis |
2. rühma puuetega laste vanemad |
50% allahindlus, sooduskoht grupis |
Puuetega inimesed 2. rühm |
Soodustus 20%, sooduskoht grupis |
Pensionärid, orvud |
10% allahindlust |
Massaažitreeningud intensiivselt minirühmades
Meie kursused on keskendunud kvaliteetsele koolitusele, kursused kestavad 16-60 akadeemilist tundi. Kursus koosneb teoreetilisest osast - 1. tund, seejärel on kõik tunnid praktilised ja teooria käib koos praktika õppimisega. 90% ajast on selleks praktika, üksteise peal massaažitehnikate harjutamine, mis võimaldab paremini tunnetada tehnikate tehnikat. Grupis on reeglina 6-8 inimest - see on ainult 3-4 paari! Me ei värba rohkem kui 10 inimest (5 paari). Miks? Õpetaja peab õpilastega pidevalt kontaktis olema ja jälgima tehnika täpsust, kui rühmas on 15-20 inimest, on seda väga raske teha ja õpetamise kvaliteet hakkab kannatama. Massaažikursused minirühmades annavad kvaliteetse koolituse ja kiire praktika! Korraldame ka temaatilisi seminare kõigile, alates 4 ak. tundi, et laiendada oma silmaringi massaažis ja täiendada oma erialaseid oskusi.
Tuleb märkida, et kõigis Venemaa ülikoolides on kaugõpe tasuline. Kohati on see väga kallis, kuni mitu tuhat dollarit semestris. Mõnel juhul saavad puudega inimesed maksmisel aga soodustust kuni 30%. See on väga oluline, sest kui õppimine mainekas ülikoolis on tudengitele üsna kulukas, siis puuetega inimeste erialane veebiõpe võimaldab sama ülikooli diplomi saamisega oluliselt kokku hoida.
Tänapäeval on infotehnoloogia müügiga seotud teenuste pakkumine nõutud ja tugevalt kommertsliku suunitlusega, mistõttu piirdus kahekümne aasta eest kaugõppe üldistele probleemidele pühendatud saitide arv kolmekümnega, mis oli peamine tarnija mis oli Venemaa haridusministeerium. Ja alates 2004. aastast on Internetti ilmunud üle 1100 saidi, mis ei ole seotud mitte kaugõppe üldiste probleemidega, vaid puuetega inimeste kaugõppesüsteemide arendamise ja rakendamisega. Mõnede nende näiteid näete selle artikli lõpus.
Elektroonilised ja Interneti-tehnoloogiad avavad puuetega inimestele uusi väljavaateid ja võimaldavad omandada elukutse enda jaoks kõige mugavamal viisil. Õppimiseks piisab Interneti-ühendusega arvuti, sülearvuti või tahvelarvuti olemasolust.
Puuetega, eriti piiratud liikumisvõimega inimeste kaugõpe on interaktiivne keskkond, kus sama õppekava ja õpikud on kättesaadavad ka teistele päeva-, osakoormusega või õhtuõppes õppivatele õpilastele.
Veebiteaduskonnad annavad võimaluse omandada kõrgharidust igal pool, igal ajal ja endale sobival ajal. Need platvormid pakuvad järgmisi eeliseid:
— Lai valik erialasid. Veebiteaduskonnad ühendavad palju koolitusprogramme, millest igaühes saate omandada soovitud eriala ja läbida kõrghariduse tasemed: bakalaureuse-, magistri- ja lisahariduse. Puuetega inimestele on igale programmile kehtestatud soodustingimused. Näiteks 2018. aastal kinnitati seadusandlikult, et vähemalt 10% kõigist eelarvekohtadest eraldatakse puuetega inimestele.
— Sotsialiseerumine. E-õppe raames toimuvad puuetega inimeste koolitused online segarühmades. Platvorm integreerib sotsiaalseid funktsioone, nagu virtuaalsed klassid, vestlused, ajaveebid, graafika ja videote jagamine. Puuetega inimeste kaugõpe ülikoolides ei võrdu puuduliku suhtlemisega.
— Riiklik diplom. Lõpetamisel väljastatakse riiklik diplom, õppevormiks on kirjavahetus.
- Materjali lihtne õppimine. Visuaalse graafikaga videoloenguid saab vaadata mitu korda, interaktiivsed testid ja viktoriinid on intuitiivsed. Kui midagi jääb arusaamatuks, võite küsida veebikonsultandilt.
Huvitavad ja kaasaegsed erialad, mis on Venemaa tööturul nõutud, ning praktikale keskendunud programmid – kõik see on puuetega inimeste veebipõhine koolitus. Igaüks saab valida, mis talle meeldib – infotehnoloogiast internetiturunduse ja disainini. Paljude valdkondade seast on lihtne leida äri, mis aitab ennast realiseerida ja saada oma ala edukaks professionaaliks.
Teise ja kolmanda invaliidsusgrupi puuetega kodanikel on täielik õigus ametlikult tööle asuda ja olla jätkuvalt aktiivne, isegi hoolimata terviseprobleemidest.
Head lugejad! Artiklis räägitakse tüüpilistest juriidiliste probleemide lahendamise viisidest, kuid iga juhtum on individuaalne. Kui soovite teada, kuidas lahendada täpselt oma probleem- võtke ühendust konsultandiga:
AVALDUSID JA KÕNED VÕETAKSE 24/7 ja 7 päeva nädalas.
See on kiire ja TASUTA!
Kuigi neile kodanikele on ette nähtud sotsiaalpensionid, ei piisa sellest reeglina inimväärsel tasemel elamiseks.
Täna saavad puuetega inimesed kandideerida mitmetele vabadele ametikohtadele, kus nende füüsilist puuet ei peeta töölevõtmisest keeldumise põhjuseks.
Põhiaspektid
Vene Föderatsioonis tunnistatakse teine puuderühm osaliselt töövõimeliseks. Mis puutub kolmandasse rühma, siis see on ametlikult tunnustatud töötajatena.
Seetõttu ei ole nende puudekategooriate kodanike sotsiaalpensionide suurus kõrge ega võimalda neil inimväärsel tasemel elada.
Neil ei jää sel juhul üle muud, kui otsida ametlikku tööjõuallikat. Ametlikult tööle asudes võivad puuetega inimesed saada lisaks töötasule ka teatud lisatoetusi, mida tavakodanik ei saa.
Praegu on vabu töökohti puuetega inimestele nii konsultantide, juhtide kui ka paljude teiste ühe või teise töövaldkonna spetsialistide kohta. Puuetega inimesed võivad saada tööd peaaegu igal ametikohal, kus puuduvad füüsilised piirangud.
Vajalikud mõisted
Enne teise ja kolmanda rühma puuetega kodanike vabade töökohtade probleemi olemuse põhjalikumat uurimist peaksite tutvuma mõne mõistega:
Puudega inimene | Täieliku või osalise füüsilise puudega Vene Föderatsiooni kodanik, kelle piirangud on seotud ravimatu haiguse või vigastusega |
Vene Föderatsiooni kodanik | Vene Föderatsiooni esindaja, kellel on tema territooriumil seadusega kehtestatud õigused ja kohustused riigi ees |
Sotsiaalpension | Igakuine rahaline soodustus, mida makstakse täielikult või osaliselt puudega kodanikule |
Kokkuvõte | Dokument, mis sisaldab teavet konkreetse valdkonna teadmiste, oskuste ja töökogemuse kohta; tavaliselt on see teave vajalik vabale ametikohale kandideerimisel. |
Taastusravi | Meditsiiniliste, psühholoogiliste ja sotsiaalsete meetmete kogum, mille eesmärk on taastada raske haiguse või vigastuse saanud kodaniku elu |
Tööhõive | Meetmed sobivaima vaba töökoha valimiseks koos püsiva töötasu tagamisega töötundide tulemuste põhjal |
Puhkus | Ajutine vabastamine tööülesannetest tööpäevadel puhkamiseks või muudeks sotsiaalseteks ülesanneteks ilma tööd kaotamata |
Neid mõisteid arvesse võttes on palju lihtsam kaaluda füüsilise puudega inimeste võimalusi leida tööd konkreetses ettevõttes ametikohal.
Kuhu saab ilma kogemuseta kandideerida?
Reeglina on uuele vabale ametikohale kandideerimisel nõutav töökogemus teatud tegevusalal, kuid noortel kodanikel, eriti puuetega inimestel, ei ole alati töökogemust.
Seetõttu on eriti kogemusteta kodanikel palju vabu töökohti, kus nad ei pea teadma oma vahetuid kohustusi ja kogu koolitus viiakse läbi töökohal.
Mõelgem üksikasjalikumalt, kust peaksid teise või kolmanda rühma puuetega inimesed otsima ametlikku tööjõuallikat:
- Tööhõivekeskuses;
- spetsiaalsete Interneti-ressursside kaudu vabade töökohtade valimiseks;
- iga nurga peal pakutavate ajalehtede ja kuulutuste abil;
- kasutades mobiilirakendusi.
Kõik need teabeallikad sisaldavad suurel hulgal vabu töökohti, sealhulgas töö lastearstina, kui teil on vastav haridus, kus kogemust ei nõuta. Siin saate valida mis tahes puudega inimesele sobiva töökoha.
Õiguslik raamistik
Vene Föderatsioonis puuetega inimestele ametlike tööjõuallikate tagamise küsimuse lahendamine põhineb järgmistel seadustel:
- 10. detsembri 1995. aasta föderaalseadus nr 195 "Vene Föderatsiooni elanikkonna sotsiaalteenuste aluste kohta";
- 17. juuli 1999. a föderaalseadus nr 178 “Riikliku sotsiaalabi kohta”;
- 24. novembri 1995. aasta föderaalseadus nr 181 "Puuetega inimeste sotsiaalkaitse kohta Vene Föderatsioonis";
- Vene Föderatsiooni 19. aprilli 1991. a seadus nr 1032-1 “Tööhõive kohta”;
- Vene Föderatsiooni töökoodeksi artikkel nr 23.
Vene Föderatsiooni töökoodeksi ja föderaalseaduste alusel pakutakse vabu töökohti, mis on kohandatud puuetega inimeste tööks.
Puuetega kodanike töölevõtmise eeskirjad
Nagu kõigi Vene Föderatsiooni kodanike jaoks, kehtestatakse ka teise ja kolmanda rühma puuetega inimestele teatud reeglid vabale ametikohale töölevõtmiseks.
Vaatame lähemalt, milliste reeglitega puuetega inimesed kokku puutuvad:
- Organisatsiooni põhikiri peab sisaldama teavet puuetega inimeste töötajatena vastuvõtmise võimaluse kohta.
- Kolmanda ja teise grupi puuetega kodanikele tuleks tagada soodsad töötingimused.
- Kodanik peab esmalt läbima tervisekontrolli, et teha kindlaks, kas ta võib töötada.
- Ametlikuks tööle asumiseks on vaja kõiki vajalikke dokumente, sealhulgas patsiendi ambulatoorse läbivaatuse kaarti.
- Kuna puudega inimese töötamine on tööandja jaoks seotud teatud eelistega, tuleb tal ette valmistada puudega inimesele sobivad töötingimused.
- Teise või kolmanda grupi puuetega inimestega sõlmitakse eraldi tööleping.
- Avaldus vabale ametikohale tuleb kirjalikult adresseerida juhatajale.
Ainult nende reeglite järgimisel saab puudega inimene kandideerida vabale ametikohale.
Registreerimise tingimused
Teise ja kolmanda grupi puuetega inimeste töölevõtmisel peavad olema täidetud järgmised tingimused:
- puudega inimesele on korrektselt vormistatud ja sõlmitud eraldi tööleping;
- organisatsiooni põhikiri peab sisaldama teavet puuetega inimeste töövõimaluste kohta;
- organisatsioon peab looma kõige mugavamad töötingimused spetsiaalselt puuetega inimestele;
- puudega töötaja kohta algatatakse eraldi juhtum, mis sisaldab kõiki andmeid tema haiguse ja tööloa kohta;
- Venemaa Föderatsiooni teise ja kolmanda rühma puuetega kodanikele tuleks anda hüvitised.
Kõik need registreerimistingimused on tööandjale kohustuslikud puudega töötaja palkamisel.
2 grupile
Teine puuetega inimeste rühm on tunnistatud osaliselt töövõimeliseks. Nende jaoks on välja töötatud eraldi töötingimused, mis hõlmavad tööaja lühendamist, pikema puhkuse võimaldamist, aga ka võimalust võtta puhkust igal puudega inimesele sobival ajal.
Samal ajal saavad teise grupi puudega inimesed puhata kuni kaks kuud tingimusel, et esimene kuu on tasuline ja teine puudega inimene võtab selle omal kulul.
3 rühma jaoks
Kolmas invaliidsusrühm on tunnistatud töötavaks Vene Föderatsioonis. Nende jaoks tuleb aga ette valmistada ka erilised töötingimused.
Puuetega inimesed saavad taotleda 30 kalendripäevast puhkust. Selle rühma puuetega inimestel on võimalik puhata igal neile sobival ajal.
Siiski ei saa nad pensionile jääda varem kui kuus kuud pärast ametlikku tööle asumist.
Nägemispuudega inimestele töö pakkumise omadused Moskvas
Puudega pensionärid või nägemispuudega kodanikud kuuluvad reeglina teise või kolmandasse puudegruppi.
Nende jaoks on Moskvas spetsiaalselt välja töötatud terved vabade töökohtade pakkumise programmid. Vaatleme üksikasjalikumalt nende kodanike töö omadusi:
- Nägemispuudega inimeste puhul tuleb järgida kõiki vajalikke ettevaatusabinõusid.
- Nägemispuudega puuetega kodanikud peaksid töötama kõige mugavamates tingimustes.
- Tootmiskohas, kus tegutsevad vaegnägijad, peavad tegevust jälgima pidevalt vastutavad töötajad.
- Tööandja kohustub omakorda tagama töötajatele vajadusel transpordi, mis hommikul töötajad peale toob ja õhtul koju viib.
- Samuti on vaegnägijatel õigus nõuda tööandjalt kõiki soodustusi ja soodustusi, aga ka muudest haigustest tingitud puudega inimestel.
Kas sellel kategoorial inimestel on õigus kergele tööle?
Sel juhul sõltub töötegevuse iseloom otseselt puuetega inimeste haiguse või vigastuse raskusastmest.
Elamu- ja kommunaalmajanduses on 50% allahindlus elektrile, küttele, gaasile, kanalisatsioonile, jäätmete äraveole ja veevarustusele. Kui puudega inimese elukoha ruumides puudub keskküte, tuleb tal taotleda küttekatla paigaldamine. Selle teenuse eest peate maksma poole maksumusest. Puuetega inimeste sotsiaalpakett 2. grupi tervisepiirangutega inimeste sotsiaalteenuste pakett sisaldab:
- arsti poolt välja kirjutatud ravimite tasuta väljastamine;
- ravi osutamine sanatooriumis või kuurordis, kui tervislikel põhjustel on vaja tervist parandada;
- reisida rongides ja linnalähirongides, kui ravi toimub teises piirkonnas, on sõit tasuta.
Sotsiaalpaketi 2 grupi puuetega inimeste hüvitised on oma püsikuluga. Inimene saab need asendada sularahamaksetega.
Hüvitised 2. rühma puuetega inimestele
See tähendab, et puudega inimene saab tootmisprotsessis osaleda ainult eritingimuste loomisel, iga piirangu kehtestavad ametlikult meditsiinitöötajad. Kodanikule või tema esindajale antakse vastav dokument.
Puude põhjustavad haigused Vaevuste loetelu, mille tõttu võib määrata 2. rühma, on lai. Nende hulka kuuluvad eelkõige:
- rikkumised:
- vaimsed funktsioonid;
- kõne, sh kogelemine, probleemid hääle kujunemisega;
- sensoorsed häired, nimelt:
- nägemise kaotus;
- puutetundlikkuse düsfunktsioon;
- elutähtsate süsteemide kahjustused:
- hingamisteede;
- vereringe ja teised;
- füüsilised deformatsioonid.
Teise rühma puuetega inimeste maksete liigid ja suurused
2. rühma puuetega inimeste soodustused hõlmavad võimalust saada tasuta jäsemeproteesi. Ortopeedilised jalatsid, kuuldeaparaadid, proteesid, sidemed ja muud sarnased tooted väljastatakse soodustusega 50-70% kogumaksumusest.
Hüvitised kesk- ja kõrgkutseõppeasutustes õppimiseks 2. rühma puuetega inimeste hüvitised annavad ka õiguse astuda konkursita kesk- või kõrgkutseõppeasutusse, kuid ainult siis, kui nad sooritavad edukalt eksamid ja koolitusele ei ole meditsiinilisi vastunäidustusi. . Lisaks määratakse puuetega inimestele stipendium, vajadusel luuakse üldharidusasutustes eritingimused.
Puuetega õpilastele antakse õppematerjale soodustingimustel.
Invaliidid 2 rühma: pensionid, toetused
Kui suur on puudega laste pension? Töövõimetuspensioni (2. rühm) ei maksta mitte ainult täiskasvanud, vaid ka lapsed. Sageli vajavad sellised lapsed eestkostjat, kes haige eest hoolitseb, seega sõltub nendest teguritest ka pensioni suurus.
Tähelepanu
Lapsest saati selles rühmas puudega peetud laps võib arvestada 8500 rublaga kuus. Väljamaksetele ei saa loota mitte ainult puudega inimene, vaid ka tema eest hoolitsev inimene, kuid ainult tingimusel, et ta ei tööta kuskil ametlikult.
Sel juhul on maksete suurus vaid 60% miinimumpalgast. Mida võib eestkostjalt nõuda? Vaatamata sellele, et puuetega inimeste EDV ei ole liiga suur, püüab riik siiski haldureid kontrollida ja kontrollib, kuidas täpselt raha kulutatakse.
Seadus nõuab praegu, et kõik eestkostjad teavitaksid valitsust raha kulumisest aruande vormis.
2. grupi puudega inimese kommunaalteenuste eest tasumine, samuti eluaseme eest tasumine on võimalik 50% soodustusega. Toetus kehtib kõikidele omandivormidele ning erasektoris, kus keskküte puudub, tagatakse puudega inimesele rahalised vahendid küttepuude või kivisöe ostmiseks.
Saatekirjad ravile puuetega inimeste sanatooriumides Mittetöötavatele puuetega inimestele, kui neil on objektiivsed meditsiinilised näidustused, antakse tasuta vautšerid sanatooriumidesse. Töötavatele 2. rühma puuetega inimestele antakse nende töökohas soodustingimustel vautšerid.
Mõnel juhul võite saada õiguse saada saatjale sanatooriumis ravi saamiseks teine vautšer (samadel tingimustel). Proteeside ja muude taastusravi vahendite pakkumine Mõned proteesid ja ortopeedilised tooted on abivajavatele puuetega inimestele tasuta.
Hüvitised 2. rühma puuetega inimestele 2018. aastal
Lisaks võetakse arvesse vastunäidustusi. Tehtud järelduste ja tuvastatud haiguste põhjal väljastatakse järeldus, mis näitab selle kodaniku sanatoorse ravi teostamise võimalust või võimatust.
- Puudega inimesele väljastatakse sanatoorset ravi soovitav tõend.
See dokument kehtib kuus kuud. Selle aja jooksul tuleb tervisepuudega inimesel esitada sotsiaalkindlustusfondi avaldus väljasõiduks.
- Pärast avalduse ja tõendi saamist on seltskondlik organisatsioon kohustatud teavitama puudega inimest 10 päeva jooksul vautšeri väljastamise võimalusest ja sanatooriumi saabumise kuupäevast.
- Voucher ise tuleb patsiendile üle anda hiljemalt 3 nädalat enne saabumist.
Hüvitised 2. rühma puuetega inimestele: nimekiri. hüvitised 2. rühma puuetega inimestele Moskvas
Tähtis
Seejuures peab puudega töötajate arv moodustama vähemalt 50% kogu personali keskmisest arvust ning nende tööjõu tasustamise kulude osakaal väljamaksete kogumahust peab olema vähemalt 25%. Pange tähele: puuetega inimeste koguarvu määramisel ei arvestata keskmise töötajate arvu hulka osalise tööajaga, lepinguliste ja muude tsiviillepingutega töötavaid puuetega inimesi.
Tööjõukulud Tööandjal on õigus tööjõukulusid tõsta. Vene Föderatsiooni maksuseadustiku artikli 255 punktis 23 on loetletud puuetega inimeste igasuguste lisatasude kulud. Üksikisiku tulumaks Puuetega inimesed saavad arvestada maksusoodustusega 3000 rubla ulatuses. igakuiselt palgast.
Töövõimetuspension (2. rühm). igakuine sularahamakse puuetega inimestele
Pensionärile pakutakse mitut tüüpi pensioni saamist, näiteks saate pensioni saada posti teel, pangakaardile või pidevalt pöörduda sedalaadi maksetega tegeleva organisatsiooni poole. Kui pensionäril endal on raske pensioni saada, saab ta väljastada volikirja, mille on tõestanud notaris ning sugulased või sõbrad, kes on selles volikirjas märgitud, saavad volikirja. pension.
Milliseid lisatasusid on pensionäridele ette nähtud? Pensionäridele on kohustuslik igakuine sularahamakse, mis koosneb riiklikust pensioni kogumisest ja rahalisest abist teatud kategooria kodanikele. Igal aastal arvutavad riigiasutused kogu pensionisumma ümber, võttes arvesse inflatsiooni.
Näiteks tänavu tõusis teise grupi puuetega inimeste pension 5,5%.
Milliseid soodustusi pakutakse 2. rühma puudega inimestele?
- Sotsiaalpension. Kui inimesel on väga vähe kogemusi või üldse mitte, võidakse talle määrata sotsiaalpension. Tavaline sotsiaaltoetus 2. rühma puuetega inimestele 2018. aastal on 5034 rubla kuus; Kui 2. rühma puudega inimesel on olnud puue lapsepõlvest saati, määratakse talle kõrgendatud sotsiaalpension - 10 068 rubla.
Kui isik kuulub rahvastiku erirühma, suurendatakse 2018. aastal 2. rühma puuetega inimeste väljamaksete suurust mitu korda:
- Suurest Isamaasõjast osavõtjad - 200% sotsiaalpensionist.
- Sõjaväelased - 200-250% sotsiaalpensionist.
- Inimesed, keda tabasid inimtegevusest tingitud katastroofid - 250% sotsiaalpensionist.
- Astronaudid - 85% palgast töövõimetuspensionile jäämise ajal.
Samuti saavad 2. rühma puudega inimesed oma pensionile lisatasusid raha, teenuste ja kaupade näol.
Hüvitis 2. rühma puuetega inimestele
Puuetega inimesed ei saa sageli töötada. Riik tagab neile sotsiaalabi, makstes pensione ja määrates erinevaid toetusi, näiteks kommunaalteenuste eest tasumisel.
Hüvitiste saamiseks peab teise rühma puudega isik esitama avalduse Moskva piirkonna pensionifondi ja sotsiaalkindlustusametile. Riik tunnistab puuetega kodanikeks, kellel on õigus saada puuetega kodanikke. Neil on piiratud teovõime, kuna nad ei saa iseseisvalt enda eest täielikult hoolitseda. Puude põhjuseks on kaasasündinud või omandatud keha funktsioonide häired. Erinevalt 1. grupi puuetega inimestest saavad 2. grupi puudega inimesed enda eest hoolitseda, kuid sageli vajavad nad selles abi või abivahendite kasutamist.
Toetuse suurus 2. rühma puuetega inimestele
Millise rühma inimesele määrata, otsustab alles riigieksam. Inimesed, kellel on keerulised haigused, mis ei võimalda neil elada täisväärtuslikku elu, võivad arvestada teise puuderühmaga. 2. puuderühma haigusi võib seostada inimese luu- ja lihaskonna probleemidega, mälu ja ajas orienteerumise kaotusega, mis ei võimalda tal end kontrollida. Peamised haigused, mille näidustuste kohaselt määratakse inimesele teine puuderühm, on järgmised:
- Probleemid luu- ja lihaskonna süsteemiga.
- Desorientatsioon.
- Kõneprobleemid.
- Kontrolli kaotamine oma liigutuste ja käitumise üle.
- Raskused teabe omastamisel.
Sageli määratakse töövõimetuspension (2. rühm) vähi tekke, infarkti, insuldi ja osalise halvatuse tõttu.
Hüvitised 2. rühma puuetega inimestele Ukrainas
Fakt on see, et EDV-d makstakse puuetega inimestele kahte tüüpi:
- Tööjõuhüvitis.
- Sotsiaalmakse.
Peamine erinevus nende kahe pensionitüübi vahel seisneb selles, et neid arvutatakse erinevalt ja ka sularahamaksed võivad olla väga erinevad. Näiteks võib töövõimetuspensioni suurus olla väiksem kui tööpensionil. Kuidas tehakse tööpensioni arvestust? Vaatame iga nimetatud tüübi puhul pensioni maksmise võimalusi. Pensioni suuruse arvutamiseks kasutatakse spetsiaalset valemit: TPPI = PC (T*K) + B. Valemi seletus on järgmine: TK all peame silmas pensionikapitali olemasolu, mis kogunes pensioni tulemusena kindlustus puudega inimesele. Kõik arvutused võetakse arvesse just päeval, mil inimene saab pensionäriks. T on kõigi vanaduspensioni kuude arvestus. Täna on see umbes 228 kuud.