Приказ мо рф 542 от 18.09 15. Об определении Порядка проведений испытаний военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, для присвоения (подтверждения) классной квалификации

28.10.2019

В настоящее время для граждан, проходящих воинскую службу в Вооруженных Силах РФ, установлена система классности. Что это такое, как происходит присвоение классной квалификации, положены ли какие-либо выплаты и в каком размере – эти и другие вопросы будут рассмотрены в данной статье.

Классность действующих военнослужащих Российской Федерации введена для установления того, что их профессиональные качества находятся на уровне, необходимом для занятия соответствующей должности. Присвоение надлежащего класса осуществляется по результатам регулярно проводимых проверок, как по теоретической, так и по практической стороне.

Классная квалификация военнослужащих устанавливается в соответствии с законодательством для всех, несущих службу, однако она не распространяется на медиков и фармацевтов.

Высшие офицерские должности

Лица, занимающие высшие офицерские должности, не проходят проверку для установления классной квалификации. За ними автоматически закрепляется класс «мастер» на весь период службы.

Служащие по контракту

При несении военной службы по контракту, как призывником полученный ранее чин, сохранению не подлежит. В этом случае контрактник проходит проверку на общих основаниях. Первым будет являться «специалист 3 класса».

Законодательством установлены следующие классные квалификации для контрактников:

специалист 3 класса;
специалист 2 класса;
специалист 1 класса;
мастер.

Чин «специалист 3 класса» устанавливается продолжительностью на 2 года, все остальные – на 3 года. Каждую из последующих квалификаций можно получить не ранее окончания срока действия предыдущей.

Если контрактник переводится в другой орган государственной власти, где также установлена военная служба, утвержденный ранее чин за таким служащим сохраняется. Срок – максимум год со дня перевода.

Если контрактник был назначен на более высокую, такую же или более низкую военную должность без изменения профиля деятельности, полученный ранее класс будет действовать на весь срок его утверждения.

Если военнослужащий назначен на должность с изменением профиля деятельности, полученная ранее квалификация присваивается на весь срок ее утверждения, но максимум на год.

Проходящий службу по контракту имеет право пройти испытание, по результатам которого квалификация присваивается или подтверждается не раньше, чем через год несения военной службы по назначенной должности или приравненной, если имел место перевод без изменения профиля деятельности, при этом данный срок не должен иметь перерывов.

Если военнослужащий будет назначен на высшую воинскую должность без изменения профиля деятельности, он вправе пройти проверку ранее указанного срока.

При успешном прохождении проверки на чин «мастера» два раза подряд она сохраняется за контрактником на срок 5 лет.

Служащие по призыву

Для призывников установлены следующие квалификации:

специалист 3 класса;
специалист 2 класса;
специалист 1 класса.

Проходящим военную службу по призыву можно пройти проверку для получения первого чина спустя 3 месяца после того, как они приступили к службе. Следующий чин им может быть получен также спустя 3 месяца после получения предыдущего.

Если на время проведения испытаний военнослужащий не имеет возможности в них участвовать по уважительным причинам (болезнь, командировка, отпуск и прочее), за ним сохраняется утвержденный ранее чин, при этом проверку можно пройти в течение месяца после прекращения имевших место уважительных причин.

Порядок присвоения и подтверждения классности

За лицами, относящимися к высшим офицерам, чин «мастер» закрепляется на весь срок службы приказом Министра обороны РФ. Подтверждение классной квалификации таким военнослужащим путем прохождения проверок не требуется.

Для получения и подтверждения своего уровня подготовки остальными лицами распоряжениями командиров создаются специальные комиссии, которые занимаются организацией и проведением испытаний.

В них входят соответствующие специалисты, имеющие необходимую подготовку для оценки знаний и навыков, проверяемых в ходе испытаний.

Проверку командиров осуществляют комиссии, определяемые вышестоящим руководством.

На комиссии возлагаются обязанности по:

проверке данных об испытуемом;
проведению испытания для выявления уровня подготовки и наличия профессиональных знаний и качеств, требующихся для несения службы по занимаемой должности.

К проверке допускаются лица в соответствии с перечнем, направляемым в комиссию командиром части.

Правила и порядок испытаний предусматривают проверку:

теории – курсы боевой, должностной, спецподготовки;
практических навыков – сдача , стрельбе, работа с военной и специальной техникой, умение работать с личным составом.

Возможна ситуация, при которой не проводится проверка практики, в этом случае решение принимается исключительно по итогам сдачи блока теории.

Для сдачи теоретической части предусмотрены билеты, содержащие в себе 5 вопросов. По результатам ответов выставляются оценки от «отлично» до «неудовлетворительно».

Прохождение проверки практических навыков организуется на специальных учебных базах.

Если военнослужащий не прошел проверку на получение более высокого чина, однако выполнил все нормативы для подтверждения имеющейся у него квалификации, за ним сохраняется ранее закрепленный класс. Если же предусмотренные нормативы не выполнены, происходит снижение чина до того уровня, которому реально соответствует проходящий проверку по результатам испытаний.

Комиссия составляет акт, в который заносятся итоги проверки всех испытуемых лиц, ее проходивших, к нему также прикладывается ведомость. Указанные документы подлежат утверждению командиром.

Лицо, несогласное с выводами комиссии, имеет право подать жалобу командиру. Также можно направить последнему свои замечания и предложения относительно процедуры проверок.

По результатам испытаний комиссия направляет командиру ходатайство для последующего присвоения или подтверждения соответствующего чина.

Все решения по присвоению, снижению, лишению чинов подлежат оформлению приказами командира. В этом документе указывается дата, а также сроки действия присвоения либо снижения класса.

Выписка из приказа с ведомостью рассылается в центральный аппарат, воинские части, учебные заведения.

Денежное вознаграждение за классную квалификацию

Законом установлено денежное поощрение в виде надбавки за классную квалификацию, выплачиваемую военнослужащим. Размеры ее следующие:

5% при присвоении специалиста 3 класса.
10% при наличии чина специалиста 2 класса.
20% при утверждении специалиста 1 класса.
30% при закреплении мастера.

Военнослужащим контрактникам, получившим или подтвердившим соответствующую квалификацию, положенная доплата начисляется каждый месяц. Размер ее определяется относительно надлежащего оклада.

Причины лишения классной квалификации

Военнослужащий может быть лишен полученной им ранее квалификации, когда за время своей службы он имел виновное поведение, в результате которого наступили случаи:

смерти людей;
причинения вреда их жизни или здоровью;
другие тяжелые последствия.

Лишение классной квалификации оформляется приказом командира. В этом случае военнослужащий вправе вновь получить соответствующий класс спустя год с момента издания такого документа.

Таким образом, действующие военнослужащие для подтверждения своего профессионализма, необходимого для занятия ими соответствующей воинской должности, проходят проверку. По ее результатам им присваивается или подтверждается уже имеющаяся классная квалификация. При присвоении очередного чина производится ежемесячная выплата надбавки в процентном соотношении к окладу. При неудовлетворительных результатах, а также при виновном поведении военного его класс может быть понижен, или он может его лишиться полностью.

Загрузка...

МИНИСТР ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ

В ПРИКАЗ МИНИСТРА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Внести изменения в Приказ Министра обороны Российской Федерации от 3 августа 2007 г. N 309 "Об утверждении Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, сроков и порядка работы конкурсной комиссии Министерства обороны Российской Федерации" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 17 сентября 2007 г., регистрационный N 10152) согласно прилагаемому Перечню.

Министр обороны

Российской Федерации

А.СЕРДЮКОВ

Приложение

к Приказу Министра обороны

Российской Федерации

ПЕРЕЧЕНЬ

ИЗМЕНЕНИЙ, ВНЕСЕННЫХ В ПРИКАЗ МИНИСТРА ОБОРОНЫ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 3 АВГУСТА 2007 Г. N 309

1. В Приказе:

в преамбуле после слов "ст. 1828" дополнить словами "; N 49, ст. 6070; 2008, N 13, ст. 1186";

в пункте 2 слова "начальникам служб Министерства обороны Российской Федерации" заменить словами "начальнику Аппарата Министра обороны Российской Федерации".

2. В Методике проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы (приложение N 1 к Приказу):

а) в пункте 7:

в абзаце первом слова "начальника Управления по вопросам государственной гражданской службы Министерства обороны Российской Федерации" заменить словами "руководителя Департамента государственной гражданской службы Министерства обороны Российской Федерации";

в абзаце втором слова "Управлением по вопросам государственной гражданской службы Министерства обороны Российской Федерации (далее именуется - Управление)" заменить словами "Департаментом государственной гражданской службы Министерства обороны Российской Федерации (далее именуется - Департамент)";

сноску изложить в следующей редакции:

"<*> Приказ Министра обороны Российской Федерации от 26 июня 2008 г. N 354 "О представителе Министра обороны Российской Федерации, осуществляющем полномочия нанимателя от имени Российской Федерации в отношении федеральных государственных гражданских служащих в Министерстве обороны Российской Федерации" (по заключению Министерства юстиции Российской Федерации от 21 июля 2008 г. N 01/7238-АБ в государственной регистрации не нуждается).";

б) по тексту слово "Управление" в соответствующем падеже заменить словом "Департамент" в соответствующем падеже;

в) абзац второй пункта 15 признать утратившим силу.

Ассоциация содействует в оказании услуги в продаже лесоматериалов: по выгодным ценам на постоянной основе. Лесопродукция отличного качества.

В соответствии с пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2011 г. № 1198 «О присвоении, изменении и лишении классной квалификации военнослужащих» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 1, ст. 208; № 12, ст. 1410, 2014; № 45, ст. 6218) приказываю:

командиров воинских частей, кораблей 1 и 2 ранга и им равных - не выше «специалист третьего класса»;

командиров соединений и им равных - не выше «специалист второго класса»;

командующих оперативными и оперативно-тактическими объединениями, начальников военно-учебных заведений, начальников (руководителей) организаций Вооруженных Сил и им равных - не выше «специалист первого класса»;

заместителей Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующих видами Вооруженных Сил, командующих войсками военных округов, Северным флотом, родами войск Вооруженных Сил, руководителей центральных органов военного управления - до «мастер» включительно.

4. Для проведения испытаний в планах (боевой) подготовки предусматривается необходимое количество учебных дней.

II. Состав, задачи и полномочия комиссии по проведению испытаний

5. Приказами командиров (начальников) образуются комиссии (подкомиссии) по проведению испытаний (далее - комиссии), в которых устанавливаются: персональный состав комиссии (подкомиссии), председатель комиссии, количество подкомиссий (по количеству групп военнослужащих, воинских должностей, военно-учетных специальностей) и председатели подкомиссий на учебный год.

6. Для проведения испытаний председателем комиссии (подкомиссии) разрабатывается план (расписание) проведения испытаний, который утверждается командиром (начальником) не позднее чем за две недели до начала испытаний.

7. Непосредственные командиры (начальники) оформляют списки военнослужащих, представляемых к проведению испытаний для присвоения (подтверждения) классной квалификации ( к настоящему Порядку) (далее - списки).

8. По результатам проверки сведений, указанных в списках, командир (начальник) издает приказ о допуске военнослужащих к проведению испытаний, выписка из которого вместе со списками направляется не позднее чем за месяц до начала испытаний в соответствующую комиссию (подкомиссию).

9. В состав комиссии (подкомиссии) включаются должностные лица по соответствующим специальностям в зависимости от количества выносимых на испытание предметов обучения.

Испытания командиров (начальников) осуществляются комиссией, назначенной вышестоящим командиром (начальником).

10. Председателем комиссии назначается один из заместителей командира (начальника), назначившего комиссию.

11. Основными задачами комиссии (подкомиссии) являются:

проверка сведений, указанных в списках;

организация и проведение испытаний военнослужащих и определение соответствия их квалификационным требованиям к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения обязанностей по воинским должностям, подлежащим замещению высшими, старшими, младшими офицерами, солдатами, матросами, сержантами и старшинами в Вооруженных Силах (далее - квалификационные требования);

анализ состояния работы по организации проведения испытаний военнослужащих, выработка предложений по ее совершенствованию;

подготовка предложений командирам (начальникам) для принятия решений при рассмотрении обращений, жалоб и предложений военнослужащих по результатам проведения испытаний.

12. Комиссия (подкомиссия) ходатайствует по результатам испытаний перед командиром (начальником), назначившим комиссию, о присвоении (подтверждении) классной квалификации военнослужащих.

13. В пределах своих полномочий:

а) председатель комиссии:

руководит деятельностью возглавляемой им комиссии и контролирует деятельность подкомиссий;

организует разработку и утверждение у командира (начальника), назначившего комиссию, перечня вопросов к билетам для проверки соответствия военнослужащих квалификационным требованиям;

организует ведение учета документов и осуществляет сверку данных, указанных в списках;

проводит заседания комиссии;

подготавливает списки для представления вышестоящим командирам (начальникам);

организует разработку проектов приказов командира (начальника) об организации и проведении испытаний;

организует работу по подготовке плана (расписания) проведения испытаний, контролирует его выполнение;

организует проведение испытаний в соответствии с требованиями настоящего Порядка и руководит ими;

доводит результаты испытаний до военнослужащих;

представляет командиру (начальнику) предложения по совершенствованию работы по подготовке классных специалистов и проведению испытаний;

представляет командиру (начальнику) предложения для принятия решения по обращениям, жалобам и предложениям военнослужащих по вопросам присвоения (подтверждения) классной квалификации;

б) председатели подкомиссий:

разрабатывают вопросы для проверки соответствия военнослужащих квалификационным требованиям;

участвуют в проведении испытаний военнослужащих в соответствии с требованиями настоящего Порядка;

представляют председателю комиссии анализ состояния работы по проведению испытаний военнослужащих;

в) члены комиссии (подкомиссии):

проверяют документы военнослужащих, представленных к испытаниям, и контролируют соблюдение требований настоящего Порядка;

участвуют в разработке вопросов для проверки соответствия военнослужащих квалификационным требованиям;

участвуют в проведении испытаний;

подготавливают отчеты и предложения по результатам испытаний и проводят анализ подготовки военнослужащих;

г) секретарь комиссии (подкомиссии):

учитывает и готовит к рассмотрению документы, поступающие в комиссию (подкомиссию);

оформляет протоколы заседаний комиссии (подкомиссии) по рассмотрению представленных кандидатур на присвоение (подтверждение) классной квалификации;

на основании решения комиссии (подкомиссии) готовит списки военнослужащих, допущенных к испытаниям;

разрабатывает проекты приказов командира (начальника) об организации и проведении испытаний;

доводит до военнослужащих решение командира (начальника), назначившего комиссию (подкомиссию), о допуске их к испытаниям;

ведет ведомость учета результатов сдачи испытаний для присвоения (подтверждения) классной квалификации (далее - ведомость) по рекомендуемому образцу ( к настоящему Порядку);

оформляет акт результатов испытаний для присвоения (подтверждения) классной квалификации военнослужащим (далее - акт) по рекомендуемому образцу ( к настоящему Порядку).

III. Порядок проведения испытаний

14. Классная квалификация является показателем, характеризующим профессиональный уровень военнослужащего в соответствии с замещаемой воинской должностью (имеющейся специальностью), и присваивается по результатам проведенных испытаний.

15. В ходе испытаний проверяется профессиональный уровень военнослужащего в соответствии с замещаемой воинской должностью (имеющейся специальностью) и соответствие военнослужащих квалификационным требованиям.

16. При проведении испытаний проверяется уровень профессиональных знаний (далее - теоретическая часть), необходимых для исполнения обязанностей по воинским должностям, и профессиональных навыков (далее - практическая часть) военнослужащих в соответствии с замещаемой должностью (имеющейся специальностью).

В теоретическую часть включаются вопросы по тематике программ (курсов) боевой, профессионально-должностной, должностной, командирской (специальной) подготовки.

В практическую часть испытания включается проверка практических умений и навыков военнослужащего в выполнении упражнений, нормативов.

17. Испытания проводятся в ходе инспекторской, итоговой (контрольной) проверки.

18. В теоретическую часть испытания включается проверка знаний военнослужащих по билетам, состоящим из 5 вопросов.

Итоговая оценка теоретических знаний при ответе выставляется:

«отлично», если все вопросы решены правильно;

«хорошо», если четыре или три вопроса решены правильно;

«удовлетворительно», если два вопроса решены правильно;

«неудовлетворительно», если один вопрос решен правильно или все вопросы решены неправильно.

19. В практическую часть включаются вопросы проверки у военнослужащего навыков подготовки вооружения, военной и специальной техники к применению, обслуживания и управления ими, устранения неисправностей, выполнения установленных нормативов, вопросы проверки уровня физической подготовки, выполнения упражнений по стрельбе из штатного и табельного оружия, включаются ситуационные задачи по вопросам морально-психологического обеспечения и работы с личным составом в различных условиях обстановки. Для офицеров дополнительно включаются вопросы по проведению оперативно-тактических (тактических) расчетов, управлению воинскими частями и подразделениями в бою.

Практическая часть испытания проводится на соответствующей учебно-материальной базе.

20. Если по учебному предмету, выносимому на испытание, не предусмотрена проверка практических умений и навыков, то оценка военнослужащему выставляется по результатам проверки теоретических знаний.

21. Классная квалификация военнослужащих определяется комиссией по результатам сдачи испытаний:

«мастер», если командиром (начальником) дана оценка «соответствует квалификационным требованиям», при наличии оценок по всем выносимым на испытания предметам «отлично», а по физической подготовке - не ниже «хорошо»;

«специалист первого класса», если командиром (начальником) дана оценка «соответствует квалификационным требованиям», при наличии не менее 70% оценок «отлично» по выносимым на испытания предметам, а по остальным предметам и по физической подготовке - не ниже «хорошо»;

«специалист второго класса», если командиром (начальником) дана оценка «соответствует квалификационным требованиям», при наличии оценок по всем выносимым на испытания предметам и по физической подготовке не ниже «хорошо»;

«специалист третьего класса», если командиром (начальником) дана оценка «соответствует квалификационным требованиям», при наличии не менее 70% оценок «хорошо» по выносимым на испытания предметам, а по остальным предметам и по физической подготовке - не ниже «удовлетворительно».

Военнослужащему, не выдержавшему испытания на присвоение более высокой классной квалификации, но выполнившему при этом необходимые требования по имеющейся у него классной квалификации, имеющаяся классная квалификация сохраняется, а не выполнившему снижается до уровня, соответствующего фактическому уровню его подготовки.

22. Результаты испытаний каждого военнослужащего отражаются в акте и представляются на утверждение командиру (начальнику). К акту прилагается ведомость, которая подписывается председателем комиссии.

23. Решение о присвоении (подтверждении), изменении классной квалификации оформляется приказом командира (начальника, руководителя) с указанием даты присвоения (подтверждения), изменения классной квалификации и срока, на который присвоена (подтверждена), изменена классная квалификация. Приказ издается на основании результатов испытаний и заключения комиссии с приложением к нему ведомости. Выписки из данного приказа и ведомости направляются в соответствующие центральные органы военного управления, объединения, соединения, воинские части, военно-учебные заведения.

_____________________________

*(1) Далее в тексте настоящего Порядка, если не оговорено особо, для краткости будут именоваться: Вооруженные Силы Российской Федерации - Вооруженными Силами; Министерство обороны Российской Федерации - Министерством обороны; военнослужащие, проходящие военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, - военнослужащими; военные образовательные организации Министерства обороны Российской Федерации - военно-учебными заведениями.

*(3) Приказ Министра обороны Российской Федерации от 6 августа 2012 г. № 2195 «О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2011 г. № 1198» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 21 сентября 2012 г., регистрационный № 25511).

*(4) Учитываются оценки по физической подготовке, полученные военнослужащим на ежеквартальных и итоговых проверках, в соответствии с приказом Министра обороны Российской Федерации от 21 апреля 2009 г. № 200 «Об утверждении Наставления по физической подготовке в Вооруженных Силах Российской Федерации» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 30 июня 2009 г., регистрационный № 14175).

военнослужащих _______________________________________________________________________________________,

представляемых к проведению испытаний для присвоения (подтверждения) классной квалификации

ВЕДОМОСТЬ

учета результатов сдачи испытаний для присвоения (подтверждения) классной квалификации

в ___________________________________________________________________________________________________

(наименование органа военного управления, объединения, соединения, воинской части, военно-учебного

заведения, организации Вооруженных Сил)

Орган военного управления, объединение, соединение, воинская часть, военно-учебное заведение, организация Вооруженных Сил	Состав военнослужащих	Всего	Классная квалификация
			Мастер			Специалист первого класса			Специалист второго класса			Специалист третьего класса
			Подтверждено	Присвоено	Всего	Подтверждено	Присвоено	Всего	Подтверждено	Присвоено	Всего	Подтверждено	Присвоено	Всего
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15
	Старшие и младшие офицеры
	Прапорщики (мичманы)
	Сержанты (старшины)
	Солдаты (матросы)
	Итого

Примечание. В воинской части учет ведется за каждое подразделение.

Председатель комиссии _______________________________________________________________________

результатов испытаний для присвоения (подтверждения) классной квалификации военнослужащим

Квалификационная комиссия в составе председателя ______________________________________________________

(воинская должность, воинское звание, инициалы и фамилия)

и членов комиссии: ______________________________________________________________________________________

(воинские должности, воинские звания, инициалы и фамилии)

на основании приказа командира (начальника) _____________________________________________________________

(наименование органа военного управления, объединения,

От "__"______ 20__ г.

соединения, воинской части, военно-учебного заведения, организации Вооруженных Сил)

N ________ в период с "___"_________ по " "_________20___г., руководствуясь проведения испытаний

военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, для присвоения

(подтверждения) классной квалификации, утвержденным Министра обороны

_________________________________________________________________________________________________________

(наименование органа военного управления, объединения, соединения, воинской части, военно-учебного

заведения, организации Вооруженных Сил)

для присвоения (подтверждения) классной квалификации.

На основании результатов испытаний комиссия определяет:

Председатель комиссии _________________________________________________________________________________

(воинское звание, подпись, инициал имени, фамилия)

Члены комиссии:________________________________________________________________________________________

(воинские звания, подписи, инициалы имен, фамилии)

«___»________________20____г.

Примечание. После утверждения командиром (начальником), назначившим квалификационную комиссию, акт заверяется печатью установленного образца.

Обзор документа

Определен порядок проведения испытаний военнослужащих, проходящих военную службу в ВС России, для присвоения (подтверждения) классной квалификации.

В частности, испытания проводятся в ходе инспекторской, итоговой (контрольной) проверки.

При проведении испытаний проверяется уровень профессиональных знаний, необходимых для исполнения обязанностей по воинским должностям, а также профессиональных навыков военнослужащих.

В теоретическую часть включаются вопросы по тематике программ (курсов) боевой, профессионально-должностной, должностной, командирской (специальной) подготовки. В практическую - проверка умений и навыков в выполнении упражнений, нормативов.

Для проведения мероприятий образуются комиссии и подкомиссии. Определен порядок их работы.

Классная квалификация военнослужащих определяется комиссией по результатам сдачи испытаний: "мастер", "специалист первого класса", "специалист второго класса" и "специалист третьего класса". Военнослужащему, не выдержавшему испытания на присвоение более высокой квалификации, но выполнившему необходимые требования по имеющейся у него квалификации, последняя сохраняется, а не выполнившему - снижается до уровня его подготовки.

Решение о присвоении (подтверждении), изменении классной квалификации оформляется приказом командира (начальника, руководителя).

Приказ Министра обороны РФ от 18 сентября 2015 г. N 542
"Об определении Порядка проведения испытаний военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, для присвоения (подтверждения) классной квалификации"

В соответствии с пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2011 г. N 1198 "О присвоении, изменении и лишении классной квалификации военнослужащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 1, ст. 208; N 12, ст. 1410, 2014; N 45, ст. 6218) приказываю:

Определить прилагаемый Порядок проведения испытаний военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, для присвоения (подтверждения) классной квалификации.

В частности, испытания проводятся в ходе инспекторской, итоговой (контрольной) проверки.

Для проведения мероприятий образуются комиссии и подкомиссии. Определен порядок их работы.

Приказ Министра обороны РФ от 18 сентября 2015 г. N 542
«Об определении Порядка проведения испытаний военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, для присвоения (подтверждения) классной квалификации»

В соответствии с пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2011 г. N 1198 «О присвоении, изменении и лишении классной квалификации военнослужащих» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 1, ст. 208; N 12, ст. 1410, 2014; N 45, ст. 6218) приказываю:

Министр обороны
Российской Федерации
генерал армии

В частности, испытания проводятся в ходе инспекторской, итоговой (контрольной) проверки.

В теоретическую часть включаются вопросы по тематике программ (курсов) боевой, профессионально-должностной, должностной, командирской (специальной) подготовки. В практическую — проверка умений и навыков в выполнении упражнений, нормативов.

Для проведения мероприятий образуются комиссии и подкомиссии. Определен порядок их работы.

Классная квалификация военнослужащих определяется комиссией по результатам сдачи испытаний: «мастер», «специалист первого класса», «специалист второго класса» и «специалист третьего класса». Военнослужащему, не выдержавшему испытания на присвоение более высокой квалификации, но выполнившему необходимые требования по имеющейся у него квалификации, последняя сохраняется, а не выполнившему — снижается до уровня его подготовки.

Приказ Министра обороны РФ от 18 сентября 2015 г. N 542 «Об определении Порядка проведения испытаний военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, для присвоения (подтверждения) классной квалификации»

Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования

Приказ Министерства обороны РФ от 18 сентября 2015 г. № 542 «Об определении порядка проведения испытаний военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, для присвоения (подтверждения) классной квалификации”

Порядок
проведения испытаний военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, для присвоения (подтверждения) классной квалификации

I. Общие положения

1. Настоящий Порядок проведения испытаний военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, для присвоения (подтверждения) классной квалификации (далее — Порядок) определяет проведение испытаний военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации*(1), для присвоения (подтверждения) классной квалификации (далее — испытания) в соответствии с требованиями постановления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2011 г. № 1198 (далее — Постановление).

2. Военнослужащим, замещающим воинские должности высших офицеров, классная квалификация «мастер» присваивается приказом Министра обороны Российской Федерации без прохождения испытаний на весь период замещения этих воинских должностей.

3. Решение о присвоении (подтверждении) классной квалификации с указанием даты присвоения (подтверждения) классной квалификации и срока, на который присвоена (подтверждена) классная квалификация, оформляется приказами*(2):

командиров воинских частей, кораблей 1 и 2 ранга и им равных — не выше «специалист третьего класса»;

командиров соединений и им равных — не выше «специалист второго класса»;

командующих оперативными и оперативно-тактическими объединениями, начальников военно-учебных заведений, начальников (руководителей) организаций Вооруженных Сил и им равных — не выше «специалист первого класса»;

II. Состав, задачи и полномочия комиссии по проведению испытаний

5. Приказами командиров (начальников) образуются комиссии (подкомиссии) по проведению испытаний (далее — комиссии), в которых устанавливаются: персональный состав комиссии (подкомиссии), председатель комиссии, количество подкомиссий (по количеству групп военнослужащих, воинских должностей, военно-учетных специальностей) и председатели подкомиссий на учебный год.

7. Непосредственные командиры (начальники) оформляют списки военнослужащих, представляемых к проведению испытаний для присвоения (подтверждения) классной квалификации (приложение № 1 к настоящему Порядку) (далее — списки).

10. Председателем комиссии назначается один из заместителей командира (начальника), назначившего комиссию.

11. Основными задачами комиссии (подкомиссии) являются:

проверка сведений, указанных в списках;

организация и проведение испытаний военнослужащих и определение соответствия их квалификационным требованиям к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения обязанностей по воинским должностям, подлежащим замещению высшими, старшими, младшими офицерами, солдатами, матросами, сержантами и старшинами в Вооруженных Силах*(3) (далее — квалификационные требования);

13. В пределах своих полномочий:

а) председатель комиссии:

руководит деятельностью возглавляемой им комиссии и контролирует деятельность подкомиссий;

организует ведение учета документов и осуществляет сверку данных, указанных в списках;

проводит заседания комиссии;

подготавливает списки для представления вышестоящим командирам (начальникам);

организует разработку проектов приказов командира (начальника) об организации и проведении испытаний;

организует работу по подготовке плана (расписания) проведения испытаний, контролирует его выполнение;

организует проведение испытаний в соответствии с требованиями настоящего Порядка и руководит ими;

доводит результаты испытаний до военнослужащих;

б) председатели подкомиссий:

разрабатывают вопросы для проверки соответствия военнослужащих квалификационным требованиям;

участвуют в проведении испытаний военнослужащих в соответствии с требованиями настоящего Порядка;

представляют председателю комиссии анализ состояния работы по проведению испытаний военнослужащих;

в) члены комиссии (подкомиссии):

участвуют в разработке вопросов для проверки соответствия военнослужащих квалификационным требованиям;

участвуют в проведении испытаний;

подготавливают отчеты и предложения по результатам испытаний и проводят анализ подготовки военнослужащих;

г) секретарь комиссии (подкомиссии):

учитывает и готовит к рассмотрению документы, поступающие в комиссию (подкомиссию);

на основании решения комиссии (подкомиссии) готовит списки военнослужащих, допущенных к испытаниям;

разрабатывает проекты приказов командира (начальника) об организации и проведении испытаний;

ведет ведомость учета результатов сдачи испытаний для присвоения (подтверждения) классной квалификации (далее — ведомость) по рекомендуемому образцу (приложение № 2 к настоящему Порядку);

оформляет акт результатов испытаний для присвоения (подтверждения) классной квалификации военнослужащим (далее — акт) по рекомендуемому образцу (приложение № 3 к настоящему Порядку).

III. Порядок проведения испытаний

16. При проведении испытаний проверяется уровень профессиональных знаний (далее — теоретическая часть), необходимых для исполнения обязанностей по воинским должностям, и профессиональных навыков (далее — практическая часть) военнослужащих в соответствии с замещаемой должностью (имеющейся специальностью).

17. Испытания проводятся в ходе инспекторской, итоговой (контрольной) проверки.

Итоговая оценка теоретических знаний при ответе выставляется:

«отлично», если все вопросы решены правильно;

«хорошо», если четыре или три вопроса решены правильно;

«удовлетворительно», если два вопроса решены правильно;

«неудовлетворительно», если один вопрос решен правильно или все вопросы решены неправильно.

Практическая часть испытания проводится на соответствующей учебно-материальной базе.

21. Классная квалификация военнослужащих определяется комиссией по результатам сдачи испытаний:

«специалист третьего класса», если командиром (начальником) дана оценка «соответствует квалификационным требованиям», при наличии не менее 70% оценок «хорошо» по выносимым на испытания предметам, а по остальным предметам и по физической подготовке — не ниже «удовлетворительно».

*(1) Далее в тексте настоящего Порядка, если не оговорено особо, для краткости будут именоваться: Вооруженные Силы Российской Федерации — Вооруженными Силами; Министерство обороны Российской Федерации — Министерством обороны; военнослужащие, проходящие военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, — военнослужащими; военные образовательные организации Министерства обороны Российской Федерации — военно-учебными заведениями.

Приложение № 1
к Порядку (п. 7)

(наименование органа военного управления, объединения, соединения, воинской части, военно-учебного

заведения, организации Вооруженных Сил)

представляемых к проведению испытаний для присвоения (подтверждения) классной квалификации

Новый облик вооруженных сил

«Классные» офицеры

Писал уже как-то здесь про новые требования по присвоению классной квалификации военнослужащим. Требования эти были определены аж постановлением правительства. Минобороны долго тележилось и разродилось своим определяющим документом. Где сам приказ найти, я думаю знаете, но на всякий случай, ссылку даю.

«Этот документ станет главным при оценке профессиональных знаний и навыков солдат и офицеров. Она необходима не только для понимания - соответствует человек занимаемой должности или нет. От такой оценки напрямую зависит классная квалификация военного. А значит, размер его ежемесячного жалованья».

Согласно новому приказу Минобороны, владение навыками исполнения должностных обязанностей и знание некоторых нормативно-правовых актов, например, Конституции РФ и федеральных законов, обязательно и для генерала, и для рядового.

Однако по большей части требования к ним разнятся, например, стратегии национальной безопасности и военной доктрины России знать обыкновенному солдату не обязательно. А вот офицеры центральных органов управления Минобороны теперь не просто должны, а обязаны знать эти документы, иначе квалификационные экзамены они не сдадут и, вполне возможно, лишатся служебного кресла, отмечает газета.

При этом Минобороны принципиально иных «классных» рангов в армии не вводило, а именно в Вооруженных силах как были, так и остаются четыре квалификационные ступени - от специалиста 3-го класса до мастера. Но порядок их присвоения несколько изменился.

Так, рядового, впервые подписавшего контракт на профессиональную службу, можно допустить к сдаче соответствующих экзаменов лишь через год нахождения в должности. Удалось солдату выдержать все испытания и получить 3-й класс, значит, соответствующую доплату ему будут ежемесячно начислять до следующей квалификационной проверки. Она ждет рядового профи через два года. Для специалистов 2-го, 1-го класса и мастеров следующие экзамены будут через три года. Их будут сдавать и контрактники, и офицеры. Тут исключений «по погонам» не делается. Единственную привилегию получили генералы и адмиралы - им квалификация «мастер» присваивается по определению. Попал человек на высшую офицерскую должность, считай, верхняя строчка в классном табеле ему обеспечена и без экзаменов, комментирует издание документ.

Понравился Пост?

Подпишись через RSS и никогда не пропустишь ничего нового!

Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

Ежемесячная надбавка за классную квалификацию

Получается за летный класс положено и увеличение оклада и ежемесячная надбавка?

все-таки есть у кого-то опыт сдачи на классность с ЛФК?
Наше командование похоже потихоньку начинает рубить ЛФКшников, не давая им сдавать на класс. Типа раз физо не сдаешь, то классность не получишь и платить мы тебе не будем.

Приказ Министра обороны Российской Федерации от 21 июня 2012 г. №1590 «О внесении изменений в приказы Министра обороны Российской Федерации»
Зарегистрирован в Минюсте РФ 25 июля 2012 г.
Регистрационный №25032
http://www.rg.ru/2012/08/03/soc-letchiki-dok.html
Внести изменения в приказы Министра обороны Российской Федерации согласно прилагаемому Перечню.
Министр обороны Российской Федерации А. Сердюков
Приложение
Перечень изменений, внесенных в приказы Министра обороны Российской Федерации
1. В приказе Министра обороны Российской Федерации от 8 октября 2000 г. N 487 «О дополнительных мерах по усилению социальной защиты военнослужащих летно-испытательного состава и парашютистов-испытателей Вооруженных Сил Российской Федерации» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 26 октября 2000 г., регистрационный N 2429) с изменениями, внесенными приказами Министра обороны Российской Федерации от 7 мая 2007 г. N 178 «О внесении изменений в приказ Министра обороны Российской Федерации от 8 октября 2000 г. N 487» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 8 июня 2007 г., регистрационный N 9620), от 4 апреля 2009 г. N 143 «О внесении изменений в приказ Министра обороны Российской Федерации от 8 октября 2000 г. N 487» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 19 мая 2009 г., регистрационный N 13945), от 26 марта 2010 г. N 270 «О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2000 года N 538» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 15 июня 2010 г., регистрационный N 17562), пункт 2 изложить в следующей редакции:

«2. При присвоении в установленном порядке квалификационного разряда военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, оклады по замещаемым ими воинским должностям летно-испытательного состава и парашютистов-испытателей Вооруженных Сил Российской Федерации устанавливаются с учетом следующих коэффициентов:

а) летчик (штурман)-испытатель второго класса — 1,3;

б) летчик (штурман)-испытатель первого класса — 1,4;

в) воздушный стрелок-радист-испытатель второго класса — 1,2;

г) бортовой инженер-испытатель второго класса — 1,2;

д) бортовой техник-испытатель второго класса — 1,2;

е) воздушный стрелок-радист-испытатель первого класса — 1,3;

ж) бортовой инженер-испытатель первого класса — 1,3;

з) бортовой техник-испытатель первого класса — 1,3;

и) парашютист-испытатель второго класса — 1,2;

к) парашютист-испытатель первого класса — 1,3.

Увеличение оклада по воинским должностям производится со дня подписания приказа о присвоении соответствующего квалификационного разряда.

При исчислении надбавок, доплат, вознаграждений, пособий и других дополнительных выплат, в том числе единовременного характера, а также пенсии военнослужащим летно-испытательного состава, имеющим право на получение окладов по воинским долж ностям с увеличением в зависимости от присвоенного в установленном порядке квалификационного разряда, в расчет принимать увеличенные оклады по воинским должностям.

Гражданам, уволенным с военной службы и имеющим право на пенсионное обеспечение с учетом увеличения летно-испытательному составу окладов за присвоенные квалификационные разряды, перерасчет ранее назначенных пенсий осуществляется военными комиссариатами по месту жительства на основании данных личного дела (выписки из приказа или летной книжки) о присвоенном квалификационном разряде (классной квалификации, квалификационной кате гории).».

2. В приказе Министра обороны Российской Федерации от 26 марта 2010 г. N 270 «О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2000 г. N 538» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 15 июня 2010 г., регистрационный N 17562).

а) в пункте 1 слово «категорий» заменить словом «разрядов».

б) в заголовке и тексте «Требований, предъявляемых к военно служащим летно-испытательного состава и парашютистам-испытателям Вооруженных Сил Российской Федерации для присвое ния квалификационных категорий» (приложение N 1 к приказу), слова «квалификационная категория» в соответствующих числе и падеже заменить словами «квалификационный разряд» в соответствующих числе и падеже.

в) пункт 11 «Требований, предъявляемых к военнослужащим летно-испытательного состава и парашютистам-испытателям Вооруженных Сил Российской Федерации для присвоения квалификационных разрядов» (приложение N 1 к приказу) изложить в следующей редакции:

«11. Квалификация «летчик (штурман)-испытатель» присваива ется выпускнику отдела (учебно-летного, методического) летно-испытательного центра войсковой части 15650, прошедшему программу подготовки для выполнения нового вида профессиональной деятельности в сфере летных испытаний опытной, модернизированной, модифицированной авиационной и космической техники (код группы 5500, 5520) или программу подготовки для выполнения нового вида профессиональной деятельности в сфере летных испытаний серийной авиационной техники в военных представительствах Министерства обороны Российской Федерации (код группы 5050, 5515) и успешно сдавшему экзамены.

Летчик (штурман)-испытатель проводит различные виды испытаний на серийных воздушных судах, а также приемосдаточные испытания серийной авиационной техники на серийных и авиаремонтных заводах.

Квалификационный разряд «летчик (штурман)-испытатель 3 класса» присваивается выпускнику отдела (учебно-летного, методического) летно-испытательного центра войсковой части 15650, прошедшему программу подготовки (код группы 5500, 5520), сдавшему экзамены по летной и теоретической подготовке (по методикам летных испытаний) на оценку отлично. Повторная сдача на данный квалификационный разряд разрешается не ранее чем через полгода.

Квалификационный разряд «летчик (штурман)-испытатель 3 класса» присваивается летчику (штурману)-испытателю, прошедшему программу подготовки (код группы 5050, 5515), не ранее чем через 1,5 года и имеющему налет на испытания не менее 50 часов.

Летчик (штурман)-испытатель 3 класса проводит различные виды испытаний на серийных и модифицированных воздушных судах, участвует в облетах всех серийных и модифицированных воздушных судов, участвует в научно-техническом сопровождении комплексов и систем авиационной техники.».

Приказ Министра обороны Российской Федерации от 6 августа 2012 г. N 2195 г. Москва «О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2011 г. N 1198»

Комментарии Российской Газеты

В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2011 г. N 1198 «О присвоении, измене нии и лишении классной квалификации военнослужащих» (Собра ние законодательства Российской Федерации, 2012, N 1, ст. 208; N 12, ст. 1410) приказываю:

1. Утвердить и ввести в действие прилагаемые Квалифика ционные требования к профессиональным знаниям и навыкам военнослужащих, необходимым для исполнения обязанностей по воинским должностям, подлежащим замещению высшими, стар шими, младшими офицерами, солдатами, матросами, сержантами и старшинами в Вооруженных Силах Российской Федерации.

2. Заместителям Министра обороны Российской Федерации, главнокомандующим видами Вооруженных Сил Российской Фе дерации, командующим войсками военных округов, командующим родами войск Вооруженных Сил Российской Федерации, руково дителям центральных органов военного управления организовать с 1 сентября 2012 г. проведение испытаний военнослужащих всех категорий для присвоения (подтверждения), изменения и лишения классной квалификации в соответствии с требованиями постанов ления Правительства Российской Федерации от 29 декабря 2011 г. N 1198.

3. Признать утратившими силу приказы Министра обороны Российской Федерации:

от 11 декабря 2006 г. N 075 «О порядке присвоения классной квалификации отдельным категориям военнослужащих Вооружен ных Сил Российской Федерации» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 29 декабря 2006 г., регистрацион ный N 8720);

от 10 января 2009 г. N 01 «О внесении изменений в приказ Министра обороны Российской Федерации от 11 декабря 2006 г. N 075» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 28 января 2009 г., регистрационный N 13186);

от 13 мая 2010 г. N 506дсп «О внесении изменений в приказ Министра обороны Российской Федерации от 11 декабря 2006 г. N 075» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 17 июня 2010 г., регистрационный N 17586).

Министр обороны Российской Федерации А. Сердюков

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам военнослужащих, необходимым для исполнения обязанностей по воинским должностям, подлежащим замещению высшими, старшими, младшими офицерами, солдатами, матросами, сержантами и старшинами в Вооруженных Силах Российской Федерации

Воинские должности центральных органов военного управления, подлежащие замещению офицерами, категории «начальники», «председатели», «руководители», «заместители», «помощники» и им равные

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Стратегии национальной безопасности Российской Федерации, Военной доктрины Российской Федерации, Положения о военном планировании в Российской Федерации, основных документов планирования строительства и развития Вооруженных Сил Российской Федерации, правовых актов, регламентирующих вопросы прохождения военной службы, а также регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей; структуры органов государственной власти Российской Федерации и задач, решаемых ими; структуры Содружества Независимых Государств, Организации Договора о коллективной безопасности, Союзного государства и нормативной базы их деятельности; порядка разработки целевых программ разного уровня и оформления нормативных правовых актов Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, порядка работы со сведениями, составляющими государственную тайну, и служебной информацией ограниченного распространения; требований к служебному поведению, основ делопроизводства, норм делового общения, должностных обязанностей по занимаемой воинской должности в мирное время, при переводе с мирного на военное и в военное время.

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; руководства подразделением, обучения и воспитания подчиненных; оперативного принятия и реализации управленческих решений; взаимодействия с другими государственными органами в установленной сфере деятельности по вопросам обеспечения военной безопасности и обороны государства, оценки военно-политической и стратегической обстановки на стратегических направлениях в интересах обеспечения военной безопасности Российской Федерации, подготовки предложений по нейтрализации угроз военной безопасности Российской Федерации; публичного выступления, владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных на достижение результата в работе; подготовки и редактирования документов, пользования современной компьютерной и другой оргтехникой; адаптации к новой обстановке.

Воинские должности центральных органов военного управления, подлежащие замещению офицерами, категории «специалисты» и им равные

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Стратегии национальной безопасности Российской Федерации, Военной доктрины Российской Федерации, основных документов планирования строительства и развития Вооруженных Сил Российской Федерации, правовых актов, регламентирующих вопросы прохождения военной службы, а также регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей; структуры Содружества Независимых Государств, Организации Договора о коллективной безопасности, Союзного государства и нормативной базы их деятельности; порядка оформления нормативных правовых актов Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, порядка работы со сведениями, составляющими государственную тайну, и служебной информацией ограниченного распространения; требований к служебному поведению, основ делопроизводства, норм делового общения, должностных обязанностей по занимаемой воинской должности в мирное время, при переводе с мирного на военное и в военное время.

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; взаимодействия с другими государственными органами и организациями при решении задач в установленной сфере деятельности, оценки военно-политической и стратегической обстановки на стратегических направлениях в интересах обеспечения военной безопасности Российской Федерации; подготовки проектов документов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач; исполнительской дисциплины; оказания методической и практической помощи сослуживцам по вопросам, входящим в компетенцию; пользования современной компьютерной и другой оргтехникой; адаптации к новой обстановке.

Воинские должности органов военного управления стратегических территориальных, оперативно-стратегических объединений, подлежащие замещению офицерами, категории «начальники», «руководители», «заместители», «помощники» и им равные

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Стратегии национальной безопасности Российской Федерации, Военной доктрины Российской Федерации, Положения о военном планировании в Российской Федерации, основных документов планирования строительства и развития Вооруженных Сил Российской Федерации, правовых актов, регламентирующих вопросы прохождения военной службы, а также регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей; структуры органов государственной власти Российской Федерации и задач, решаемых ими; структуры Содружества Независимых Государств, Организации Договора о коллективной безопасности, Союзного государства и нормативной базы их деятельности; порядка разработки и оформления нормативных правовых актов Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, порядка работы со сведениями, составляющими государственную тайну, и служебной информацией ограниченного распространения; требований к служебному поведению, основ делопроизводства, норм делового общения, должностных обязанностей по занимаемой воинской должности в мирное время, при переводе с мирного на военное и в военное время.

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; руководства подразделением, обучения и воспитания подчиненных; оперативного принятия и реализации управленческих решений; оценки военно-политической и стратегической обстановки на стратегических направлениях в интересах обеспечения военной безопасности Российской Федерации, подготовки предложений по нейтрализации угроз военной безопасности Российской Федерации; публичного выступления, владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных на достижение результата в работе; подготовки и редактирования документов, пользования современной компьютерной и другой оргтехникой; адаптации к новой обстановке.

Воинские должности органов военного управления стратегических территориальных, оперативно-стратегических объединений, подлежащие замещению офицерами, категории «специалисты» и им равные

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Стратегии национальной безопасности Российской Федерации, Военной доктрины Российской Федерации, основных документов планирования строительства и развития Вооруженных Сил Российской Федерации, правовых актов, регламентирующих вопросы прохождения военной службы, а также регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей; структуры Содружества Независимых Государств, Организации Договора о коллективной безопасности, Союзного государства и нормативной базы их деятельности; порядка работы со сведениями, составляющими государственную тайну, и служебной информацией ограниченного распространения; требований к служебному поведению, основ делопроизводства, норм делового общения, должностных обязанностей по занимаемой воинской должности в мирное время, при переводе с мирного на военное и в военное время.

Воинские должности органов военного управления оперативных, оперативных территориальных объединений и оперативно-тактических объединений, подлежащие замещению офицерами, категории «начальники», «председатели», «руководители», «заместители», «помощники» и им равные

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, правовых актов Министерства обороны Российской Федерации и иных правовых актов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей; организационно-штатной структуры, состава, состояния, боевой и мобилизационной готовности объединений, соединений и воинских частей; плана боевого применения соединения в части касающейся; основных мероприятий боевой и мобилизационной подготовки, порядка их подготовки и проведения; порядка организации взаимодействия с соединениями и воинскими частями других видов и родов войск при выполнении боевых (учебно-боевых) задач; состояния оснащенности вооружением, военной и специальной техникой, обеспеченности запасами материальных средств в объеме должностных обязанностей по занимаемой должности; требований к состоянию боевой подготовки; порядка работы со сведениями, составляющими государственную тайну, и служебной информацией ограниченного распространения; требований к служебному поведению, основ делопроизводства; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; требований безопасности военной службы и противопожарной безопасности; должностных обязанностей.

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; эффективного руководства подчиненным личным составом, воинскими частями и подразделениями; принятия целесообразных решений при выполнении поставленных руководством задач, эффективного планирования и рационального использования служебного времени; анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; руководства деятельностью подчиненных воинских частей в вопросах планирования применения воинских частей и подразделений, поддержания боевой готовности и организации боевой подготовки, подготовкой учений и тренировок, организацией их проведения; организации и проведения мероприятий по противодействию терроризму, поддержания взаимодействия с территориальными отделами (органами) Министерства внутренних дел Российской Федерации, Федеральной службы безопасности Российской Федерации и Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий в вопросах антитеррористической деятельности; обустройства воинских частей и подразделений, обеспечения их жизнедеятельности, организации внутренней, караульной и гарнизонной служб, подбора и расстановки кадров в соединении, воинской части, подразделении в объеме должностных обязанностей; защиты государственной тайны; эффективного планирования работы, требовательности, организации и осуществления контроля выполнения плана боевой подготовки; организации мероприятий по противодействию коррупции; выполнения мер по правовой и социальной защите военнослужащих и членов их семей в воинских частях и подразделениях; руководства научной, изобретательской и рационализаторской работой; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, своевременного выявления и разрешения проблемных (конфликтных) ситуаций, владения конструктивной критикой, учета мнения подчиненных; систематического повышения профессиональных знаний, подготовки и редактирования служебных документов; руководства поддержанием в исправном состоянии и сохранности вооружения, военной техники и другого военного имущества, организации материально-технического и медицинского обслуживания; пользования современной компьютерной техникой, внедряемыми системами новых информационных технологий.

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, правовых актов Министерства обороны Российской Федерации и иных правовых актов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению должностных обязанностей; организационно-штатной структуры, состава, состояния, боевой и мобилизационной готовности объединений, соединений и воинских частей; основных мероприятий боевой и мобилизационной подготовки, порядка их подготовки и проведения; порядка организации взаимодействия с соединениями и воинскими частями других видов и родов войск при выполнении боевых (учебно-боевых) задач; состояния оснащенности вооружением, военной и специальной техникой, обеспеченности запасами материальных средств в объеме должностных обязанностей по занимаемой должности; требований к состоянию боевой подготовки; порядка работы со сведениями, составляющими государственную тайну, и служебной информацией ограниченного распространения; требований к служебному поведению, основ делопроизводства, норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; требований безопасности военной службы и противопожарной безопасности; должностных обязанностей.

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; принятия целесообразных решений при выполнении поставленных руководством задач, эффективного планирования и рационального использования служебного времени; анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; участия в подготовке учений и тренировок, организации их проведения; организации и проведения мероприятий по противодействию терроризму, поддержания взаимодействия с территориальными отделами (органами) Министерства внутренних дел Российской Федерации, Федеральной службы безопасности Российской Федерации и Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий в вопросах антитеррористической деятельности; защиты государственной тайны; эффективного планирования работы, требовательности, организации и осуществления контроля выполнения плана боевой подготовки; владения приемами межличностных отношений; владения конструктивной критикой; систематического повышения профессиональных знаний, подготовки и редактирования служебных документов; пользования современной компьютерной техникой, внедряемыми системами новых информационных технологий.

Воинские должности соединений, воинских частей, подводных лодок, надводных кораблей, судов, групп кораблей, отрядов, соединений, воинских частей и подразделений специальных войск, комплексов, пунктов, узлов, центров, групп, баз, арсеналов, объектов, складов, лабораторий, мастерских, станций, воинских частей и организаций материально-технического обеспечения, военных комендатур, органов военной печати, военно-оркестровой службы, медицинской службы, полигонов Министерства обороны Российской Федерации, подлежащие замещению офицерами, категории «командиры», «начальники», «руководители» и им равные

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей, эффективного руководства подчиненным личным составом, оперативного принятия и реализации решений, организации взаимодействия с другими подразделениями воинской части, органами военного управления, государственными органами и организациями; эффективного планирования работы, организации и осуществления контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; создания эффективных взаимоотношений в воинском коллективе, систематического повышения профессиональных знаний; разработки документов, оказания методической и практической помощи военнослужащим; уверенного пользования автоматизированными средствами управления, штатными техническими средствами и вооружением; выполнения установленных нормативов в соответствии с занимаемой должностью.

Воинские должности соединений, воинских частей, подводных лодок, надводных кораблей, судов, групп кораблей, отрядов, соединений, воинских частей и подразделений специальных войск, комплексов, пунктов, узлов, центров, групп, баз, арсеналов, объектов, складов, лабораторий, мастерских, станций, воинских частей и организаций материально-технического обеспечения, военных комендатур, органов военной печати, военно-оркестровой службы, медицинской службы, полигонов Министерства обороны Российской Федерации, подлежащие замещению офицерами, категории «заместители», «помощники» и им равные

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; оперативного принятия и реализации решений, эффективного планирования работы, организации и осуществления контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; систематического повышения профессиональных знаний; разработки документов; уверенного пользования автоматизированными средствами управления, штатными техническими средствами и вооружением; выполнения установленных нормативов в соответствии с занимаемой должностью.

Воинские должности военно-учебных заведений, научно-исследовательских организаций, испытательных воинских частей и организаций, учебных воинских частей Министерства обороны Российской Федерации, подлежащие замещению офицерами, категории «командиры», «начальники», «председатели», «руководители» и им равные

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; эффективного руководства военно-учебными заведениями, научно-исследовательскими организациями, испытательными воинскими частями и организациями, учебными воинскими частями Министерства обороны Российской Федерации, оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации взаимодействия с другими органами военного управления, нормотворческой деятельности; эффективного планирования работы, требовательности, организации и осуществления контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов, владения конструктивной критикой, учета мнения коллег и подчиненных, подбора и расстановки кадров, создания эффективных взаимоотношений в подчиненном коллективе, делегирования полномочий; систематического повышения профессиональных знаний, подготовки и редактирования служебных документов; своевременного выявления и разрешения проблемных (конфликтных) ситуаций; пользования современной компьютерной и другой оргтехникой; адаптации к новой ситуации.

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации взаимодействия с другими отделами, службами и подразделениями, нормотворческой деятельности; эффективного планирования работы, требовательности, организации и осуществления контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов, владения конструктивной критикой, учета мнения коллег и подчиненных, подбора и расстановки кадров, создания эффективных взаимоотношений в подчиненном коллективе, делегирования полномочий; систематического повышения профессиональных знаний, подготовки и редактирования служебных документов; своевременного выявления и разрешения проблемных (конфликтных) ситуаций; пользования современной компьютерной и другой оргтехникой; адаптации к новой ситуации.

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; выполнения поставленных руководством задач; эффективного планирования и рационального использования служебного времени, учета мнения подчиненных, создания эффективных взаимоотношений в коллективе, стимулирования достижения результатов; анализа и прогнозирования деятельности по вопросам, входящим в компетенцию; владения конструктивной критикой; адаптации к новой ситуации.

Воинские должности соединений, воинских частей, подводных лодок, надводных кораблей, судов, групп кораблей, отрядов, соединений, воинских частей и подразделений специальных войск, комплексов, пунктов, узлов, центров, групп, баз, арсеналов, объектов, складов, лабораторий, мастерских, станций, воинских частей и организаций материально-технического обеспечения, военных комендатур, органов военной печати, военно-оркестровой службы, медицинской службы, полигонов, военно-учебных заведений, научно-исследовательских организаций, испытательных воинских частей и организаций, учебных воинских частей Министерства обороны Российской Федерации, подлежащие замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами, имеющими в подчинении личный состав

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; эффективного руководства подчиненным личным составом, оперативного принятия и реализации решений, организации взаимодействия с другими подразделениями; эффективного планирования работы, организации и осуществления контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, создания эффективных взаимоотношений в воинском коллективе; систематического повышения профессиональных знаний, разработки документов, оказания методической и практической помощи военнослужащим; уверенного пользования автоматизированными средствами управления, штатными техническими средствами и вооружением, выполнения установленных нормативов в соответствии с занимаемой должностью.

Воинские должности соединений, воинских частей, подводных лодок, надводных кораблей, судов, групп кораблей, отрядов, соединений, воинских частей и подразделений специальных войск, комплексов, пунктов, узлов, центров, групп, баз, арсеналов, объектов, складов, лабораторий, мастерских, станций, воинских частей и организаций материально-технического обеспечения, военных комендатур, органов военной печати, военно-оркестровой службы, медицинской службы, полигонов, военно-учебных заведений, научно-исследовательских организаций, испытательных воинских частей и организаций, учебных воинских частей Министерства обороны Российской Федерации, подлежащие замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами, не имеющими в подчинении личного состава инженерно-технического и специального профиля

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; оперативного принятия и реализации решений, эффективного планирования работы, организации и осуществления контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; систематического повышения профессиональных знаний, разработки документов, уверенного пользования автоматизированными средствами управления, штатными техническими средствами и вооружением, выполнения установленных нормативов в соответствии с занимаемой должностью.

Первичные воинские должности соединений, воинских частей, подводных лодок, надводных кораблей, судов, групп кораблей, отрядов, соединений, воинских частей и подразделений специальных войск, комплексов, пунктов, узлов, центров, групп, баз, арсеналов, объектов, складов, лабораторий, мастерских, станций, воинских частей и организаций материально-технического обеспечения, военных комендатур, органов военной печати, военно-оркестровой службы, медицинской службы, полигонов, военно-учебных заведений, научно-исследовательских организаций, испытательных воинских частей и организаций, учебных воинских частей Министерства обороны Российской Федерации, подлежащие замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами, не имеющими в подчинении личного состава

Профессиональные навыки: исполнения должностных обязанностей; систематического повышения профессиональных знаний, уверенного пользования автоматизированными средствами управления, штатными техническими средствами и вооружением, выполнения установленных нормативов в соответствии с занимаемой должностью.